· Identifier et qualifier les prospects les plus pertinents · Élaborer les stratégies d’approche au cas par cas, selon les projets, les territoires et les profils de prospects · Préparer et mener les rendez-vous de prospection en lien les représentants de l’association · Piloter et veiller au suivi de la prospection, mais également des relations avec les mécènes dans le cas de leur fidélisation · Mettre en place des outils de veille, de pilotage et de reporting · Répondre aux appels à projets de fondations et coordonner les dossiers de candidature · Travailler en étroite collaboration avec les porteurs de projet au sein des territoires, avec les directeurs territoriaux et leurs référents mécénat, avec l’équipe du siège et les administrateurs engagés dans la démarche · Contribuer à diffuser en interne une culture du mécénat et d’identifier les opportunités de soutien. · Formation supérieure (Bac +3 minimum) · Expérience professionnelle probante de 5 ans minimum dans une fonction de mécénat, fundraising, développement partenarial, relations entreprises ou philanthropie. · Expérience acquise au sein d’une structure d’intérêt général, d’une fondation, d’une entreprise engagée, d’une agence spécialisée ou d’un environnement philanthropique. · Bonne connaissance du secteur privé et philanthropique, et de ses dynamiques. · Une expérience dans le secteur sanitaire ou médico-social serait un plus.