RESPONSABILITÉS : Assurer l'entretien des locaux conformément au descriptif de tâches et de surfaces Planification des tâches journalières : • Faire le ménage des bureaux : Vider les corbeilles tous les jours. Dépoussiérer les dessus de bureaux, nettoyer les claviers d'ordinateurs, balayer et laver les sols une fois par semaine • Tous les jours nettoyer les sanitaires en milieu de journée (cuvettes et lavabos avec produit adapté, et lavage du sol) et approvisionner en papier toilette, recharger les distributeurs de savon • Assurer l'entretien des salles d'enseignements : vider quotidiennement les corbeilles et nettoyer les tableaux, effectuer le nettoyage des sols et poussières deux fois par semaine • Assurer l'entretien des salles de T.P et Laboratoires une à deux fois par semaine : Nettoyage des salles et poussières (hors paillasses). Vidage des poubelles • Procéder à un nettoyage approfondi pendant les congés universitaires Participer à l'accueil des usagers et l'ouverture du bâtiments B1 • Renseignements, orientation des visiteurs et répartition des appels téléphoniques arrivant à la loge • Contrôle des accès parking et prêt des Vel-UBE • Réception des livraisons de fournitures et matériels divers et prévenir les services/laboratoires destinataires • Gestion du prêt des clés des salles et de matériels audiovisuels • Surveillance des alarmes (ascenseurs – centrale incendie) • Ouverture le matin du bâtiment B1 et au besoin des amphithéâtres, et des salles • Consulter le logiciel ADECampus Remplacer les collègues en cas d'absence et participer aux tâches collectives d'entretien • Assurer l'entretien minimum des locaux des collègues en cas d'absence • Aider au décapage, au rangement des salles • Aider à la mise en place des « accueils café » et pots en cas d'absence des collègues • Entretien du matériel de ménage mis à disposition PROFIL RECHERCHÉ : Savoirs : • Connaissance générale des règles d'hygiène et d'entretien des locaux • Connaissance des règles de base de sécurité dans les établissements recevant du public • Connaissance de l'environnement organisationnel, matériel et humain de l'UFR et de l'université Savoir-faire technique et méthodologique : • Maîtriser les techniques de nettoyage de surface, et d'utilisation de produits d'entretien. • Maîtriser l'utilisation des machines électriques spécifiques au nettoyage des sols (monobrosse, aspirateur à eau...) • Savoir utiliser les extincteurs • Être à l'aise avec la consultation de portails/outils informatiques (ADECampus) Savoir-être : • Être ponctuel (le) et disponible • Savoir travailler en équipe • Être organisé(e), méthodique et autonome • Porter les équipements de protection individuelle nécessaires • Présenter une tenue soignée et adaptée ainsi qu'une communication orale adaptée pour l'accueil du public • Savoir respecter la confidentialité • Savoir prendre des initiatives et rendre compte CONTRAT – CONDITIONS D'EXERCICE • Prise de poste ou début de contrat prévisible : 01/09/2026 • Fin de contrat prévisible : 31/08/2027 • CDD catégorie C 1 an, renouvelable • Temps complet • Rémunération : 1870,66 € brut mensuel CANDIDATURE Les candidatures comporteront obligatoirement un CV détaillé et une lettre de motivation. Un dossier incomplet peut ne pas être étudié. Date limite de candidature : 12/07/2026