Descriptif du poste: Dans le cadre du renforcement de ses équipes d'encadrement, un établissement de santé situé à Montpellier recherche un(e) Cadre de Bloc Opératoire. Rattaché(e) à la Direction des Soins, vous assurez l'organisation, la coordination et le management des équipes du bloc opératoire. Vous veillez à la qualité, à la sécurité et à l'efficience des activités opératoires, en étroite collaboration avec les praticiens, les anesthésistes et les différents services de l'établissement. Vos missions Organisation et coordination du bloc opératoire * Assurer la gestion quotidienne de l'activité du bloc opératoire * Garantir l'optimisation des programmes opératoires et la fluidité des parcours patients * Veiller à la bonne utilisation des ressources humaines et matérielles * Participer à l'élaboration et à l'amélioration des organisations du bloc. Management des équipes * Encadrer, accompagner et animer les équipes paramédicales du bloc opératoire * Organiser les plannings et assurer la gestion des effectifs * Conduire les entretiens annuels et participer au développement des compétences * Favoriser la cohésion d'équipe et la qualité de vie au travail. Qualité, sécurité et gestion des risques * Garantir le respect des protocoles, procédures et bonnes pratiques professionnelles * Veiller à l'application des règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité * Participer à la démarche qualité et à la gestion des risques de l'établissement * Contribuer à la préparation et au suivi des démarches de certification. Gestion des ressources et projets * Assurer le suivi des équipements et des besoins en matériel * Participer à l'élaboration et au suivi des budgets du secteur * Contribuer aux projets d'évolution du bloc opératoire et aux démarches d'amélioration continue * Participer aux instances et groupes de travail institutionnels.   Profil recherché: * Diplôme de Cadre de Santé ou expérience significative en management d'équipe au bloc opératoire * Expérience confirmée au sein d'un bloc opératoire pluridisciplinaire * Solides compétences organisationnelles et managériales * Capacité à gérer les priorités et à travailler dans un environnement exigeant * Sens du dialogue, de la coordination et du travail en équipe pluridisciplinaire * Maîtrise des démarches qualité et de gestion des risques. Nous sommes Johanna Vallière et Mélina Servan, Consultantes indépendantes partenaires de Réseau Talents. Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l'expérience candidat avant tout.