AFIPA/AHC-RESPONSABLE DE DIVISION STRATÉGIE-CONTRÔLE DE GESTION-QUALITÉ DE SERVICE-COMMUNICATION H/F 44 - Loire Atlantique
Offre n° 3764778
AFIPA/AHC-RESPONSABLE DE DIVISION STRATÉGIE-CONTRÔLE DE GESTION-QUALITÉ DE SERVICE-COMMUNICATION H/F
44 - Loire Atlantique
Actualisé le 18 mars 2025
Référence CSP: MEF_2025-21930 La division « Stratégie - Contrôle de gestion - Qualité de service - Communication » est une composante du Pôle pilotage et ressources de la DRFIP 44. Elle est composée : - d'un responsable de division (AFiPA) - d'un adjoint au responsable de division (inspecteur principal) - d'un chargé de communication (inspecteur divisionnaire classe normale) - de trois chargés de mission (inspecteurs) - d'une secrétaire de direction rattachée hiérarchiquement au responsable de division mais fonctionnellement au directeur. L'équipe départementale de renfort (36 emplois) est rattachée à la division. La division a pour missions principales : - le pilotage du contrôle de gestion à travers le suivi des indicateurs, la préparation et le pilotage des dialogues de performance des services infra-départementaux; - le pilotage et le suivi du dossier Emplois en liaison avec la Direction; - le pilotage de l'enquête annuelle Sagerfip en liaison avec les divisions métiers et les services infra-départementaux; - la tenue du référentiel Topad; - la gestion des habilitations Madhras et la publication des délégations de signature en coopération avec les chefs de service; - la coordination, le suivi du calendrier et le secrétariat pour l'administration des instances du dialogue social (CSAL, FS); - l'impulsion et la préparation d'actions de communication interne et externe, et la tenue du site Intranet local, l'organisation des journées d'accueils ou collège des cadres supérieurs; - l'animation de la démarche ECOFiP et la mise en œuvre des actions relatives à la démarche de RSOP; - l'animation du réseau des ambassadeurs du modèle managérial et du réseau des champions du numérique; - l'action en faveur de l'attractivité en lien avec le responsable de la formation professionnelle : organisation d'événements de présentation des métiers de la DGFIP avec un réseau d'« ambassadeurs » de la DRFiP. - la gestion et l'affectation des équipiers de renfort. Le renforcement du contrôle de gestion constituera une mission prioritaire du responsable de division. En plus du pilotage de la division, le responsable a des missions propres : - référent départemental de la Relations Usagers en étroite coopération avec les divisions concernées des pôle fiscal et gestion publique, accompagnement des services lors du déploiement de la TOIP et du module « TOIP Stat », interlocuteur institutionnel sur le programme Services publics +, France Services et France Numérique Ensemble ; - référent Transformation numérique. La division est, par ailleurs, en charge du secrétariat du comité de direction (restreint et plénier). En conséquence de quoi, le responsable de division prend part à ces instances.
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 36 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
DRFIP Loire-Atlantique
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