RESPONSABLE D'ACTIVITES F/H (H/F) 22 - GLOMEL
Offre n° 3766704
RESPONSABLE D'ACTIVITES F/H (H/F)
22 - GLOMEL - Localiser avec Mappy
Publié le 18 mars 2025
Le site de Glomel recherche un responsable d'activités pour le secteur conditionnement et expédition de la raclette Le/la responsable d'activités seconde le responsable de service. Il/elle contribue par ses actions quotidiennes à la performance économique de l'entreprise. Après une période d'intégration, il/elle aura pour principales missions: De coordonner les activités qui lui sont déléguées par le responsable de service. Il/elle: - A des responsabilités d'encadrement (opérateurs et chefs d'équipes) et d'organisation opérationnelles - Assure l'interface avec d'autres services. - Garantit par délégation la bonne utilisation de la matière dans le respect des rythmes du process de transformation. - Garantit le respect des cahiers des charges. - Peut diagnostiquer les pannes, assurer la liaison et participer avec le service maintenance pour la gestion préventive et curative des équipements. - Garantit par délégation le bon entretien du matériel et son optimisation. - Assure le remplacement opérationnel du responsable de service sur sa zone d'activités ou d'un autre responsable d'activités - Selon les organisations, il/elle assure le planning du personnel et réalise les entretiens GPEC. - Selon les organisations et par délégation, il/elle peut mettre en œuvre un partenariat externe. - Apporte son expertise dans les projets qui concernent son domaine d'activité et est force de proposition. - Il peut être pilote d'un processus. - Il/elle fait appliquer et participe à l'élaboration et l'optimisation des règles d'hygiène, de sécurité, de qualité et d'environnement en vigueur dans l'entreprise, et les normes HACCP. Les avantages Entremont: - Tickets restaurants - 13ème mois - Primes diverses - CSE - Mutuelle/prévoyance - Participations aux bénéfices / intéressement - Perspectives de carrière - Cohésion et Collaboration - Organisation d'événements tout au long de l'année Son profil: Idéalement titulaire au minimum d'un BTS (bac+2) et/ou d'une expérience significative, il/elle maîtrise idéalement : - Normes qualité applicables sur le site : ISO, IFS, BRC, etc... - Connaissance technologiques, - Connaissances Pneumatique, électrotechnique, automatisme, etc..., et Informatique. - Formation hygiène, Sécurité, Environnement, - Formation manipulation des produits chimiques, - Connaissance des accords d'entreprises et des règles de gestion du personnel - Capacité à participer et suivre le budget de son domaine d'activité. Savoirs être attendus: - Respect des règles de confidentialité et de discrétion. - Organisation et rigueur. - Capacités managériales et relationnelles - Capacité à convaincre et à arbitrer. - Réactivité/adaptabilité - Force de proposition - Capacité à animer des groupes de travail Les +: Habilitation électrique, autorisation de conduite chariot élévateur et/ou nacelle, auditeur interne
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience souhaitée de 2 An(s)
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Fabrication d'autres produits laitiers
Employeur
Sodiaal - CB
Entremont appartient au groupe Sodiaal, qui rassemble une communauté de 17 000 éleveurs et de 10 000 collaborateurs. 1ère coopérative laitière française, Sodiaal collecte et valorise le lait de ses éleveurs sur l'ensemble de ses 70 sites de transformation en France. Leader des fromages à pâtes pressées avec 190 000T de fromages, Entremont emploie 2000 collaborateurs, répartis sur 14 sites industriels en France et 3 filiales en Allemagne, Belgique et Italie.
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