Depuis 50 ans, Messidor, structure hybride entre association médico-sociale et entreprise, facilite le rétablissement des personnes en situation de handicap psychique et cognitif grâce à un accompagnement favorisant leur inclusion sociale et professionnelle. Ce parcours de transition par le travail offre aux personnes concernées un cadre de vie structuré, favorisant le développement des relations sociales ainsi que le renforcement de leur autonomie et confiance en soi. Mission : Sous la responsabilité hiérarchique de la Responsable Mobilisation de Fonds et Impact Social, au sein du service Mobilisation de Fonds et Impact Social, rattachée à la Direction Appui Opérationnel et Développement, vous contribuerez activement aux activités liées à la recherche de financements, à la gestion de la taxe d’apprentissage et la communication auprès des partenaires financiers. 1. Contribue à la mise en œuvre de la Taxe d’Apprentissage : Participer à la gestion et l’amélioration d’un CRM permettant de mesurer et suivre des indicateurs clés (taux d’engagement, reporting financier etc.). Contribuer à la préparation et à la diffusion des supports de communication (kit de campagne interne, plaquette, postes sur les réseaux sociaux etc.). Contribuer à l’animation du réseau des référents taxe d’apprentissage. Assurer le suivi de la campagne en collaboration avec les équipes concernées et contribuer à la communication interne. Gère les prises de contact directes (mails et téléphone) de manière autonome et proactive. 2. Appui à la recherche de financements et au suivi des projets : Participer à la formalisation des procédures relatives à la recherche et au suivi des financements publics et privés. Contribuer à une veille des appels à projet et participer aux webinaires portant sur les appels à projets et les thématiques en lien avec les missions de Messidor. Soutenir le suivi administratif et budgétaire de projets existants et nouveaux. Contribuer à la préparation des dossiers de candidatures et des rapports destinées aux financeurs publics et privés. Contribuer à l’organisation des réunions en présentiel et à distance selon les besoins : gérer les invitations et le suivi des participants, préparer des supports de présentation et autres documents institutionnels, rédiger des comptes rendus concis et stratégiques. Appuyer au suivi-évaluation et à la mesure d’impact. Profil : Étudiant.e en Master 2 (diplômes universitaires ou grandes écoles). Intérêt pour les sujets de la santé mentale, du handicap psychique et de l’inclusion. Appétence pour la communication – orale, visuelle, écrite. Connaissance des principes de fundraising et de communication à fort impact. Maîtrise des outils informatiques de type suite Office, surtout excel et/ou PowerPoint. Qualités relationnelles et rédactionnelles. Lieu de travail : Lyon 8 - Siège. Déplacements possibles sur sites (Région AURA) Avantages : Gratification légale. Prise en charge de 50% du transport. Tickets restaurants. Stage de 6 mois à pourvoir dès que possible/rentrée 2026