POSTE : Approvisionneur H/F DESCRIPTION : Nous recherchons un(e) Approvisionneur H/F, en CDI, à Lattes (Proximité Montpellier). Ce que nous pouvons accomplir ensemble : Intégré(e) à l'équipe Achats & Approvisionnement du groupe, vous jouerez un rôle clé au sein de la chaîne d'approvisionnement : garantir que les équipements matériels nécessaires aux projets soient commandés, livrés et installés dans les délais. Votre mission: Assurer la coordination entre les fournisseurs, les équipes internes et les clients. Au quotidien: Gestion des commandes et des approvisionnements - Passer les commandes fournisseurs selon les besoins exprimés par les équipes internes. - Assurer le suivi complet jusqu'à la livraison clients : relances, gestion des délais, vérification des prix achats (ARC), changement de références si nécessaire. - Gérer les litiges fournisseurs (retards, reliquats, erreurs ou non-conformités de livraison). - Créer les fiches produits dans l'ERP interne Interface fournisseurs & coordination interne - Faire le lien entre les fournisseurs et les équipes internes (achats, logistique, commerce, comptabilité). - Participer à l'évaluation des fournisseurs selon leur disponibilité et compétitivité. - Communiquer efficacement pour anticiper les besoins et débloquer les situations rapidement. Outils & Conformité - Utiliser les outils de gestion des achats (ERP, Excel). - Respecter les procédures internes en place. Amélioration continue - Proposer des actions d'optimisation pour gagner en coûts, délai et qualité du service. Rejoindre Septeo, c'est aussi : - Grandir et s'épanouir grâce à un parcours de formation personnalisé, des opportunités de mobilité interne et la possibilité de s'auto-former via notre plateforme Udemy - Vivre une aventure humaine, échanger et partager autour d'évènements thématisés (afterworks, sport, RSE, séminaires, etc.) - Rejoindre un collectif qui prend soin des autres et s'engage en faveur de l'égalité des chances, la diversité et l'inclusion Un process de recrutement en 3 étapes : - Un premier échange téléphonique avec un(e) chargé(e) de recrutement pour vous présenter le poste et ses missions, en savoir plus sur vous. - Un second entretien avec un double objectif : vous présenter notre groupe et ses valeurs, mais aussi connaitre vos motivations et l'adéquation de votre projet professionnel avec le poste proposé. - Enfin un dernier entretien sera l'occasion de rencontrer votre futur(e) manager, faire un focus métier et valider l'ensemble de vos compétences. Vous faites quoi lundi ? PROFIL : Ce qui nous intéresse chez vous : - 2 ans d'expérience minimum en approvisionnement, logistique ou gestion des achats. - À l'aise avec les outils informatiques (ERP, Excel, Outlook). - Rigueur, sens de l'organisation et capacité à gérer les priorités. - Connaissance de la gestion des stocks et de la chaîne logistique. - Appétence pour le matériel informatique ou volonté de monter en compétences : câbles, switchs, onduleurs, PC (formation possible). - Tempérament orienté solution, capable de garder son sang-froid face aux imprévus. - Volontaire, curieux(se), positif(ve) et tournée vers l'action, vous contribuez à faire avancer les sujets plutôt qu'à les compliquer. - Vous évoluez naturellement dans un fonctionnement collaboratif, où entraide et communication sont des réflexes.