Description du poste : Notre client, spécialisé sur le marché la fabrication du papier et de l'emballage, ainsi que pour la gestion et la valorisation des déchets. Nous recherchons un(e) Cariste - Chef de quai 3x8 H/F CDI ? à pourvoir dès que possible : 22/01/2025 ? LAVAL (53 ? MAYENNE) PAYS DE LA LOIRE 1. Evacuation de la chaîne, contrôle et rangement des produits - Il/Elle contrôle les produits finis en provenance de la chaîne de production. - Il/Elle met en stock dans les zones définies. 2. Pilotage de l'équipe cariste dont il fait partie - Il/Elle organise l'équipe en fonction des priorités des tâches à effectuer (chargement, vidage rail, déchargement camion palette,). 3. Chargement / Déchargement des produits finis dans les camions - En fonction du bon de chargement, il/elle sort les palettes de produits finis du lieu de stockage au quai de chargement au moyen du chariot élévateur en veillant à maintenir en ordre les palettes non transportées. - Il/Elle identifie les aires de stockage et les quais d'expédition correspondant à la commande. - Il/Elle contrôle les informations de la commande/étiquettes des palettes. - Il/Elle contrôle l'état du stock (nature, quantité, qualité, du produit et du conditionnement). - Il/Elle contrôle l'état de la remorque et identifier les défauts ou anomalies pouvant avoir des effets sur la qualité et la sécurité. - Il/Elle charge les commandes dans les camions selon le plan de chargement prévu en respectant les procédures de qualité. - Il/Elle complète et valide les bons de chargement. - Il/Elle réalise les mouvements informatiques en fonction des mouvements physiques réalisés. - Il/Elle décharge les retours clients et les matières annexes et les identifie dans une zone spécifique. Formation spécifique : CACES 3 + Une première expérience en tant que Cariste et en management d'équipe. L'entreprise est en pleine transformation et propose des projets intéressants et challengeant dans tous les services. Vous souhaitez intégrer une entité en pleine évolution ? N'hésitez pas à postuler. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap