Responsable du Comité des Oeuvres Sociales H/F

Responsable du Comité des Oeuvres Sociales H/F 69 - Lyon 1er Arrondissement

Postuler à l'offre Responsable du Comité des Oeuvres Sociales H/F
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre Responsable du Comité des Oeuvres Sociales H/F
    • Localiser le lieu de travail de l'offre Responsable du Comité des Oeuvres Sociales H/F
    • Signaler cette offre

Offre n° 3788957
Responsable du Comité des Oeuvres Sociales H/F

69 - Lyon 1er Arrondissement - Localiser avec Mappy

Publié le 15 juin 2026

POSTE : Responsable du Comité des Oeuvres Sociales H/F DESCRIPTION : Le Comité des Œuvres Sociales (COS) est une association loi 1901 ayant la délégation de la politique sociale de 5 employeurs publics lyonnais : Ville de Lyon, Centre Communal d'Action Sociale de la Ville de Lyon, Conservatoire à Rayonnement Régional, Ecole Nationale des Beaux-Arts, Caisse des Ecoles de la Ville de Lyon. Il verse des prestations sociales et culturelles aux agents, salariés, et retraités de ces employeurs. Ces agents sont des adhérents, qui versent une cotisation à l'association. L'exécutif du COS se compose d'élus municipaux ainsi que de représentants du personnel actif et des retraités. Sur le plan fonctionnel, l'association est rattachée à la Direction des Relations Sociales et de la Vie au Travail (DRSVT) de la Ville de Lyon. Son budget pour l'année 2026 s'élève à 2,9 millions d'euros. Le COS est à la recherche de son responsable administratif. Collaborateur direct du Président, vous avez en charge de diriger, coordonner et animer l'ensemble des activités de l'association. - Vous assurez un rôle de conseil et d'assistance aux élus (Conseil d'Administration, Bureau, commissions) dans la mise en oeuvre des orientations stratégiques de la politique sociale en lien avec les besoins des employeurs. - Vous veillez à valoriser l'action de l'association et son image. Par vos actions et votre pilotage vous veillez à la saine gestion des prestations sociales et culturelles. - Vous encadrez un gestionnaire qui manage les 5 agents d'accueil et de gestion (personnel mis à disposition par la Ville de Lyon). Vos activités : Management stratégique et transversal: - Vous contribuez à la déclinaison des orientations et aux choix stratégiques en lien avec les élus des employeurs et des agents, et avec les employeurs : conseils, aides à la décision, évaluations. - Vous assurez de manière transversale, rationnelle et équitable, les liens avec les employeurs, - Vous pilotez l'octroi des prestations envers les adhérents, la gestion interne, la gestion juridique de l'association, et assurez la gestion budgétaire (cabinet juridique, cabinet expert-comptable, cabinet commissaire aux comptes), ainsi que les projets décidés par l'exécutif - Vous animez des réunions de travail (internes pour l'équipe des gestionnaires et transversales avec les élus), et assurez une veille stratégique et prospective (réseaux professionnels). Gestion financière et juridique: - Vous assurez la gestion d'une politique d'achats efficiente et rationnelle (négociations avec les fournisseurs) - Vous êtes le garant de la bonne gestion de l'allocation des ressources (financières, humaines et matérielles) dans une logique d'efficience des recettes et de maîtrise des dépenses, - En lien avec le responsable de l'unité de gestion, vous assurez le suivi budgétaire des dépenses, analyse des données (bilans annuels, statistiques), vous garantissez la gestion des différentes conventions entre les employeurs (subventions notamment), - Vous sécurisez les actions et actes juridiques et budgétaires de l'association et représenter le COS, et assurez une veille stratégique et prospective, Marketing et communication: - Vous pilotez la communication envers les adhérents (news letters, mailing, forum/rencontres) et développez les actions collectives afin de favoriser des relations intergénérationnelles des adhérents. PROFIL : Poste ouvert uniquement aux fonctionnaire titulaires de catégorie A (les candidatures de contractuels ne seront pas étudiées) De formation Bac +3 minimum, vous possédez plusieurs années d'expérience de management, de négociation auprès des élus et des représentants du personnel et de gestion budgétaire, en comptabilité privée ou publique. Connaissance nécessaire et expérience appréciée du fonctionnement associatif ou d'un comité d'entreprise et des actions sociales des employeurs territoriaux Capacité à construire une offre de prestations et à la proposer au conseil d'administration Qualités managériales et relationnelles Autonomie et sens des responsabilités Capacité d'adaptation et de gestion du stress Maîtrise des logiciels bureautique et d'un logiciel de gestion. Utilisation du logiciel pro WEB CE

Type de contrat
CDI
Contrat travail

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Agent de maîtrise
  • Secteur d'activité : Administration publique générale

Employeur

Ville de Lyon


Travailler pour Lyon, c'est intégrer un collectif engagé à faire de Lyon une ville plus verte et solidaire, tout en améliorant la qualité de vie des habitantes et habitants grâce à des services de proximité. Rejoindre la Ville de Lyon, c'est donner du sens à votre métier au quotidien !

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : APEC(déjà vu)

    Directeur des Relations sociales F/H - Administration des RH (H/F)

    CAPSTONE CONSEIL  - 69 - Lyon 1er Arrondissement

    Descriptif du poste: Rendant compte au Président et au Conseil d'administration, vous prenez en charge la direction opérationnelle de la Fédération. Votre périmètre recouvre prioritairement les...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 29 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    HR Bp & Relations Sociales H/F

    W Hunt  - 69 - Lyon 3e Arrondissement

    POSTE : HR Bp & Relations Sociales H/F DESCRIPTION : Parce que certaines entreprises pensent encore en générations, pas en trimestres. Notre client est un groupe industriel de renommée mondiale,...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 18 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : DIRECTEMPLOI(déjà vu)

    Responsable Ressources Humaines et Relations Sociales F/H (H/F)

    01 - Saint-Marcel

    Framatome Saint-Marcel ( collaborateurs) recrute un/une Responsable Ressources humaines et Relations Sociales.Dans un contexte de transformations industrielles majeures  associées notamment à...

    CDI  - Non renseigné

    Publié hier

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : CADREMPLOI(déjà vu)

    Responsable relations sociales H/F (Intérim)

    MICHAEL PAGE  - 01 - Trévoux

    En tant que Responsable relations sociales, vos missions seront les suivantes : Définir et piloter la stratégie de relations sociales et individuelles Conseiller managers, direction et salariés...

    Intérim  - Non renseigné

    Publié il y a 7 jours

    Intérim
    Non renseigné

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes alertes emploi » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par e-mail les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.