POSTE : Assistant Familial H/F DESCRIPTION : Notre projet détermine que l'assistant(e) familial(e) constitue, avec l'ensemble des personnes résidant à son domicile, une famille d'accueil. Sous l'autorité de la directrice d'établissement et du RSE: - assurer au quotidien l'accompagnement individuel a son domicile - participer à la mise en oeuvre, à l'évaluation et/ou au réajustement du projet individualisé de l'enfant et/ou du jeune - travailler dans un cadre institutionnel Permis B exigé Agrément exigé PROFIL : L'assistant(e) familial(e) doit posséder un Agrément d'assistant familial délivré par les services de la PMI du département. Nous pourrons vous accompagner dans cette démarche si nécessaire ainsi que de l'obtention du Diplôme d'Etat d'Assistant Familial si vous ne le possédez pas. Compétences à mettre en oeuvre ou à acquérir pour exercer le métier: - Connaissance de l'enfance et de l'adolescence - Connaissance des outils de la loi 2002-2 (DIPC, contrat d'accueil, projet personnalisé, etc.) - Ajuster avec réactivité les interventions quotidiennes et les organiser. - Empathie, bienveillance et altruisme - aria-level="1">Communiquer les données administratives et les données mensuelles variables liées à l'accueil - Mettre en place un cadre, des limites et des règles de vie tout en observant, comprenant et tolérant les actions de l'enfant et en respectant les personnes présentes au domicile - Transmission des principes de base de l'éducation - Capacité à expliquer et rassurer - Maîtrise de soi, prise de recul et de distanciation professionnelle - tyle="font-weight: 400;" aria-level="1">Etre à l'écoute de soi et savoir alerter