RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) à la Division SSE du Réseau Le Havre-Paris, vous intégrerez une équipe de 6 personnes. À ce titre, vos principales missions seront les suivantes : • Participer la maintenance et la mise à jour continue du Système de Management Intégré (SMI), basé sur les référentiels ISO 9001, ISO 14001 et ISO 45001 ; • Participer à l'amélioration continue du SMI, en contribuant à la mise à jour documentaire, à l'analyse des non-conformités, ainsi qu'à la gestion des actions correctives et préventives ; • Contribuer activement à la préparation de l'audit de renouvellement du SMI, en lien avec les pilotes de processus et les responsables opérationnels ; • Accompagner l'équipe SSE dans le déploiement du PAPRIPACT (Programme Annuel de Prévention des Risques Professionnels et d'Amélioration des Conditions de Travail) et du Plan d'actions SSE du Réseau LHP 2026-2027 ; • Participer à la diffusion de la culture SSE au sein du réseau, en apportant un appui aux actions de sensibilisation, de prévention et de communication ; • Contribuer à la continuité des travaux engagés sur l'évaluation et la prévention du risque chimique, notamment à travers l'utilisation de l'outil SEIRICH. PROFIL RECHERCHÉ : Vous préparez une formation de niveau Bac+3 à Bac+5 (Licence HSE, Master 1 ou Master 2), en lien avec l'hygiène, la santé, la sécurité et/ou l'environnement. Vous bénéficiez idéalement d'une première expérience professionnelle (stage ou alternance) dans le domaine SSE/HSE, une connaissance ou une utilisation préalable de l'outil d'analyse des risques chimiques SEIRICH serait un atout. Vous maîtrisez les outils numériques et les logiciels bureautiques, ce qui vous permet d'être à l'aise dans un environnement informatisé. Rigoureux(se), autonome et curieux(se), vous avez envie d'apprendre et souhaitez intégrer une équipe dynamique vous offrant une diversité de missions à accomplir. Soft skills : • Rigueur et sens de l'organisation ; • Autonomie et esprit d'initiative ; • Capacité d'analyse et de synthèse ; • Aisance relationnelle et goût du travail en équipe ; • Intérêt marqué pour les enjeux de santé, sécurité et environnement. Nos avantages : • Participation et Intéressement • Dispositif d'épargne salariale attractif (PEE, PERCOL, abondement de l'entreprise, PERO) • 28 jours de congés payés • Pass Navigo remboursé à hauteur de 75%