Entreprise : Terre Bocage Gâtinais, coopérative située à Château-Landon, collecte la production de céréales de ses 400 adhérents, à 85 % originaires du département. Le Gâtinais est une région réputée pour la qualité de ses blés. La coopérative est spécialisée dans les blés meuniers, fournis à des moulins régionaux, et dans les orges brassicoles, destinées à des malteurs belges, hollandais ou allemands. Jouant également un rôle de conseil auprès de ses adhérents, la coopérative promeut les valeurs du développement durable et est un leader régional en collecte et support à l’agriculture biologique. Missions : Rattaché(e) au Responsable Technico-Commercial, l’Attaché technico-commercial F/H a pour mission de développer et fidéliser un portefeuille d’adhérents en apportant un conseil agronomique de proximité et en commercialisant les intrants, dans le respect des politiques techniques et réglementaires de la coopérative. Mission I - Conseil agronomique terrain & accompagnement des adhérents Réaliser les tours de plaine, diagnostics et préconisations sur céréales et oléo-protéagineux. Construire un raisonnement technique pragmatique : itinéraires, stades, doses, choix des solutions et suivi des résultats. Assurer la traçabilité des conseils et contribuer à la gestion des litiges techniques. Entretenir une relation de proximité : écoute, pédagogie, suivi régulier et réactivité. Mission II - Développement commercial intrants & gestion de portefeuille Reprendre et développer un portefeuille d’adhérents sur le secteur. Commercialiser les intrants (engrais, semences, produits phytosanitaires). Assurer le suivi des commandes et la coordination interne (appro, logistique, facturation). Produire un reporting d’activité simple et régulier. Mission III - Contribution filières & projets transverses Participer au suivi des filières contractualisées et à la mise en œuvre des cahiers des charges (Label Rouge, Sans Insecticides de Stockage, SAI, BBSV, etc.). Appuyer les thématiques nouvelles (carbone, outils d’aide à la décision, essais variétaux/innovations), en lien avec l’équipe. Contribuer au partage de bonnes pratiques et à la circulation de l’information. Ce poste est fait pour vous si vous avez : une formation supérieure en agronomie/agriculture, de niveau BTS minimum, ou une formation technique complétée par une expérience solide en conseil et commerce agricole ; une expérience réussie d’au moins 5 ans en technico-commercial grandes cultures, conseil agronomique ou vente d’intrants, en coopérative, négoce ou agrofourniture ; la capacité à intervenir « bottes aux pieds » : diagnostics maladies/ravageurs, raisonnement des interventions, connaissance des itinéraires techniques céréales et oléo-protéagineux ; la capacité à organiser votre activité (plan de visites, priorisation, suivi de portefeuille) et à travailler en équipe avec des interlocuteurs internes (appro, facturation, logistique, filières) ; l’envie d’être sur le terrain au service des adhérents : écoute, pédagogie et crédibilité technique ; le sens des priorités et une organisation autonome de la relation client, de la prospection et de la relance ; la capacité à créer une relation de confiance durable avec des adhérents aux profils variés.