Le Centre Hospitalier Robert Bisson recherche des agents de sécurité incendie. Postes à temps plein à pourvoir en juillet et août 2026. Travail en 12h, jour/nuit/WE et fériés, en alternance. SSIAP 1 indispensable et SST en cours de validité. Définition : prévenir et réduire les incendies et les actes de malveillance et sensibiliser les agents au risque incendie. Activités : Accompagnement ou recherche de personnes dans les locaux, lieux internes (services, lieux de prise en charge.) ou externes (mairie, banques.) Contrôle de l'application des règles, procédures, normes et standards, dans son domaine d'activité Déclenchement et transmission des alertes / alarmes Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité Formation professionnelle de personnes (agents, stagiaires, etc.) Intervention et traitement d'urgence suite à alerte ou / et situation à risques dans le domaine hygiène-sécurité-santé-environnement (HSE) Intervention technique suite à matériel ou matériau défectueux Réalisation de divers travaux de remplacement d'appareillages électriques ( en fonction de l'habilitation), pose d'ampoules... Recensement / enregistrement des données / des informations liées à la nature des activités Réception et traitement des appels téléphoniques et/ou des messages électroniques Remise de badges, laissez -passer, dossier d'accueil, plans d'accès, etc. Transport de corps Transport, manutention, entreposage / stockage / déstockage de produits et/ou de matériels Vérification / contrôle du fonctionnement et essais de matériels, équipements/ des installations spécifiques à son domaine Vérification de l'accessibilité des voies de circulation sur le site et en périphérie des bâtiments Savoirs : Géographie et topographie de l'établissement Logiciel dédié à la sécurité des biens et des personnes Organisation et fonctionnement interne de l'établissement Sécurité des bâtiments Sécurité incendie Techniques et matériels de lutte contre l'incendie Savoir-faire : Accueillir et orienter des personnes, des groupes, des publics Adapter et optimiser le fonctionnement des équipements, des installations, des systèmes dans son domaine de compétence Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques, dans son domaine de compétence Analyser à distance la demande et évaluer le degré d'urgence d'un secours Analyser et optimiser les stocks de produits, matériaux, équipements, outillages, dans son domaine de compétence Animer des formations relatives à son domaine de compétence Choisir et utiliser des matériels, des outils de travail ou / et de contrôle, afférents à son métier Concevoir et rédiger une documentation technique, spécifique à son domaine de compétence Former et conseiller les utilisateurs dans son domaine de compétence Gérer ses émotions, son stress Identifier / analyser des situations d'urgence spécifiques a son domaine de compétence et définir les actions Identifier et diagnostiquer un dysfonctionnement, une panne, le défaut d'un matériel, d'un équipement, une anomalie d'un système, spécifique à son domaine d'activité Lire et interpréter des plans techniques, des croquis relatifs à son domaine de compétence Manipuler des charges et / ou produits de divers nature Rédiger et mettre en forme des notes, documents et /ou rapports, relatifs à son domaine de compétence S'exprimer dans un langage radio Traiter et résoudre des situations agressives ou conflictuelles Utiliser des matériels, des outils de diagnostic, de travail ou/et de contrôle spécifiques à son métier Merci de bien vouloir adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) à : Madame Sonia MAJRI Directrice des Ressources Humaines et des Affaires Médicales DRHAM CENTRE HOSPITALIER ROBERT BISSON 4 rue Roger Aini 14100 LISIEUX Contrat : CDD;CDI;Détachement;Mutation