Rattaché(e) à la Direction, vous participez à la conception, au développement et à la mise en service des solutions d'automatisme et de supervision développées par l'entreprise. Vos principales missions seront les suivantes : Études et développement * Participer à l'analyse des besoins clients et à la définition des solutions techniques. * Concevoir et développer les programmes d'automates industriels. * Réaliser les applications de supervision et de télégestion. * Développer les interfaces homme-machine (IHM). * Configurer les équipements de communication et de télétransmission. Essais et mise en service * Réaliser les essais fonctionnels en atelier. * Participer aux mises en service sur site. * Assurer les réglages et mises au point des installations. * Diagnostiquer et résoudre les dysfonctionnements techniques. Support et amélioration continue * Assurer un support technique auprès des équipes internes et des clients. * Participer à la rédaction de la documentation technique. * Contribuer à l'amélioration continue des solutions développées. * Apporter ponctuellement un support aux équipes de câblage et de réalisation. Formation et expérience * Bac +2 minimum en électrotechnique, automatisme ou électricité industrielle. * Expérience de 2 ans minimum en automatisme industriel, bureau d'études électriques ou câblage d'armoires. * Une double compétence conception / terrain est particulièrement appréciée. Compétences techniques Automatisme et supervision * Programmation de superviseurs Topkapi ou équivalent. * Maîtrise des automates Schneider Electric et Siemens. * Connaissance des télétransmetteurs Ewon, Sofrel ou équivalent. IHM et informatique industrielle * EasyBuilder Pro (Weintek). * KEPServerEX ou équivalent. * Développement d'interfaces de supervision. Logiciels et outils * Unity Pro / EcoStruxure Control Expert. * Connaissances en Python et/ou WinDev appréciées. * Connaissances des réseaux industriels et VPN constituant un atout. Qualités personnelles * Rigueur et sens du détail. * Autonomie et capacité d'organisation. * Esprit d'analyse et de résolution de problèmes. * Capacité à gérer plusieurs projets simultanément. * Esprit d'équipe et aisance relationnelle. * Curiosité technique et force de proposition. * Respect des délais et engagement dans la qualité des réalisations. Conditions du poste * CDI - Statut Cadre * Temps plein (35h hebdomadaires) * Poste basé à Eybens (38) * Travail en atelier et bureau avec déplacements ponctuels pour les mises en service * Rémunération selon profil et expérience