CONTEXTE ET FINALITÉ DU POSTE Le technicien assure l’entretien et les petites réparations des logements gérés par l’association ainsi que des bureaux (travaux courants de peinture, électricité, plomberie, revêtement de sol, etc.). Il prend également en charge certains travaux d’aménagement et d’agencement des locaux et logements de l’association. VOS MISSIONS PRINCIPALES * Effectuer des travaux d’entretien général : * travaux de remise en état : peinture, enduit, toilage, etc. * travaux de plomberie sanitaire (fuites, joints, évacuation, etc.). * travaux d’électricité courante (si habilitation). * Participer aux opérations logistiques * déménagements (bureaux et logements), * manutention, installation et montage de meubles. * Garantir le bon fonctionnement des installations liées à la sécurité : alarmes, incendie, installations électriques, sécurisation des fenêtres, etc. * Participer aux réunions d’équipe. * Retirer les marchandises chez des fournisseurs ou autres (particuliers, professionnels, associations, etc.). * Déposer les véhicules de service au garage Compétences techniques (Savoirs) : * Connaissance des techniques d’entretien et de maintenance. * Notions de base en électricité, plomberie, menuiserie et peinture. * Permis B exigé Compétences professionnelles (Savoir-faire) : * Capacité à réaliser des travaux de maintenance et de rénovation. * Aptitude à identifier et signaler les dysfonctionnements. * Organisation et gestion des priorités. Qualités personnelles (Savoir-être) : * Esprit d’équipe : adaptabilité et travail en équipe : s'ajuster aux situations et collaborer efficacement. * Discrétion empathie et écoute : Comprendre et soutenir sans jugement. * Respect de la confidentialité : respect de la vie privée des résidents et de leur espace de vie * Patience et résilience : Gérer les situations difficiles avec calme Le salaire est indexé à la Grille de rémunération de la CCN 66 en fonction du nombre d'années d'expérience sur le poste et du niveau de diplôme.