Rejoignez Covéa et intégrez une équipe de 5 collaborateurs pour un contrat d'alternance de 1 an, où vous aurez l'opportunité de développer vos compétences dans un environnement de travail bienveillant. Le poste est à pourvoir à Le Mans. Vos missions au quotidien : Vous interviendrez sur le contrôle & l'établissement de la paie. Et concrètement ? En tant que Gestionnaire de Paie au sein du pôle Services et Environnement RH de Covéa, vous aurez l'opportunité de : * Calcul et saisie des éléments de paie, * Etablissement des soldes de tout compte, des simulations de contentieux, * Emission des acomptes sur salaire, * Traitement des avis à tiers détenteur, * Etablissement et contrôle de la paie, * Apporter toutes réponses aux salariés, par mail ou téléphone, sur les questions relatives au bulletin de paie. * Apporter les éléments nécessaires aux comptables pour permettre la justification des comptes. Parce que chez Covéa, nous sommes attachés à la diversité dans nos recrutements et à l'égalité des chances, nous vous offrons, à compétences égales, les mêmes possibilités de parcours professionnels ! Et si c'était vous ? * Vous êtes à la recherche d'une alternance dans le cadre de la préparation d'un diplôme BAC+3 dans le domaine des Ressources Humaines spécialité paie, * Vous faites preuve d'autonomie, de discrétion, de rigueur, d'organisation, de curiosité et êtes force de proposition, * Vous êtes animé par le travail d'équipe et vous accorder une importance particulière à la confidentialité des données RH, * Vous avez une bonne maitrise d'Excel et une appétence sur les outils informatiques, * Vous disposez de qualités relationnelles et rédactionnelles avec une forte orientation client, * Votre réussite au sein du groupe Covéa s'appuiera également sur vos capacités d'apprentissage et votre adaptabilité. Pourquoi choisir Covéa pour l'alternance ? * Bénéficier d'un accompagnement personnalisé de la part de votre tuteur et de l'équipe, afin de renforcer votre formation et favoriser votre réussite, * Rejoindre une communauté d'alternants, afin de faciliter votre intégration et de vous accompagner tout au long de votre parcours, * Intégrer un Groupe recommandé par ses alternants et ses stagiaires. Labélisé Happy Trainees et classé 1er dans sa catégorie. Pour en savoir plus : Label Happy Trainees Covea Les avantages qui font la différence : * Une rémunération supérieure au minimum légal de l'alternance, * Des primes d'Intéressement et de Participation en fonction des résultats du Groupe, * 31 jours de congés payés au prorata du temps de présence chaque année * 5 jours de congés pour préparation de vos examens pour la durée du contrat * Restaurant d'entreprise ou titres-restaurant, * De nombreux avantages via le CSE (Comité Social et Economique), * Accès au forfait mobilité durable permettant la prise en charge d'une partie des frais de déplacements réalisés en covoiturage, vélo ou autopartage, * Prise en charge à 75% de votre abonnement aux transports collectifs, * Environnement calme et verdoyant, espace de travail convivial, parking, proximité transport, facile d'accès, Et la suite ? Si vous êtes prêt.e à relever le défi, postulez ! Nous avons hâte de découvrir votre profil ! Après étude de votre candidature, nous nous engageons à revenir vers vous. Si votre candidature est sélectionnée, vous serez contacté.e pour un premier entretien soit par votre futur.e manager, soit par un.e chargé.e de recrutement.