CONSEILLER ACCUEIL APRES-VENTE (H/F) 21 - Saint-Apollinaire
Offre n° 3829161
CONSEILLER ACCUEIL APRES-VENTE (H/F)
21 - Saint-Apollinaire - Localiser avec Mappy
Publié le 15 octobre 2025
RESPONSABILITÉS : ACTUA DIJON BTP recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans l'automobile, un CONSEILLER ACCUEIL APRES-VENTE (H/F). 🚀 Vos missions principales En tant que premier point de contact de les clients, vous serez au cœur de l'activité de l'atelier après-vente : • Accueillir et conseiller les clients avec professionnalisme, principalement par téléphone. • Identifier leurs besoins, reformuler leurs demandes et les informer sur la nature des interventions et leurs coûts. • Planifier les rendez-vous en coordonnant les activités : mécanique, entretien rapide, carrosserie, contrôle technique. • Proposer des solutions de mobilité adaptées (véhicules de remplacement). • Assurer la fluidité de l'organisation en veillant à la bonne communication avec les conseillers clientèles services. PROFIL RECHERCHÉ : 💡 Profil recherché Nous recherchons une personne : • Rigoureuse et organisée, à l'aise avec les outils informatiques. • Dotée d'un sens aigu de l'accueil, du service et de la relation client. • Capable de gérer plusieurs demandes avec efficacité et diplomatie. • Avec une approche commerciale naturelle et une bonne aisance téléphonique.
- Type de contrat
-
Intérim - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros à 13.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier spécialisé
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
ACTUA DIJON BTP
ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 35 agences dans le grand quart Nord-Est. Avec 1 500 entreprises partenaires et 2 700 intérimaires délégués chaque mois, ACTUA est un acteur majeur du recrutement. Labellisé HappyIndex®AtWork avec une note de 4,43/5, ACTUA se classe 2ᵉ entreprise de services où les collaborateurs sont les plus épanouis. Dans le cadre de sa politique RSE, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
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