Conseiller en gestion de patrimoine H/F 60 - CHANTILLY
Offre n° 3836598
Conseiller en gestion de patrimoine H/F
60 - CHANTILLY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 26 mars 2025
Nous recrutons pour notre client : 1 Conseiller en gestion de patrimoine H/F Rejoindre cette entreprise, filiale d'un grand groupe, c'est avoir la possibilité de proposer à ses clients des services diversifiés. L'entreprise propose des solutions personnalisées alliant l'épargne, les placements financiers, l'immobilier, les solutions de défiscalisation, la retraite et la prévoyance, à destination de clients particuliers et professionnels. En tant que mandataire, vous aurez un statut d'indépendant et assimilé salarié, avec notamment un rattachement à la sécurité sociale et la cotisation pour la retraite. Sous la supervision d'un inspecteur commercial, vous devrez : - Accompagner vos prospects et clients en proposant les solutions patrimoniales adaptées à leur profil et à leurs objectifs - Construire et piloter votre business plan et votre activité - Développer l'activité par la mise en place et l'animation de votre réseau et de vos partenaires - Initier des actions dans l'objectif de développer votre portefeuille clients (approches téléphoniques, actions marketing, e-mailing, réseaux d'affaires.) Au-delà de votre socle de formation, c'est votre appétence pour le placement, les investissements, votre capacité à détecter le besoin, votre tempérament commercial et votre esprit entrepreneurial qui feront le différence ! Votre expérience professionnelle : - Idéalement dans la gestion de patrimoine - Dans le secteur de la banque et/ou de l'assurance - En tant que courtier ou entrepreneur individuel peu importe le secteur d'activité Vos savoir-faire : - Savoir prospecter de nouveaux clients - Réaliser la découverte du besoin - Savoir argumenter pour vendre - Créer des partenariats Vos savoir être : Vous disposez d'un excellent sens relationnel, savez déterminer et gérer vos priorités, êtes rigoureux dans le suivi de votre travail et avez des facilités pour suivre les tâches administratives associées à votre métier ? Poursuivez votre lecture. Ce qui doit freiner votre candidature : - Si vous avez besoin d'évoluer dans un environnement structuré avec une organisation prédéfinie, ce projet n'est pas fait pour vous. - Si l'univers de l'entreprenariat vous effraie, ce projet n'est pas fait pour vous. - Si vous ne pensez pas disposer des ressources et de l'énergie pour développer un réseau professionnel et conquérir de nouveaux clients, ce projet n'est pas fait pour vous. Ce qui doit vous donner envie de postuler à cette offre : - Si vous a envie de devenir indépendant tout en étant rattaché à un groupe à la notoriété avérée et aux process bien définis pouvant vous apporter une aide dans votre développement, ce projet est fait pour vous ! - Si vous souhaitez avoir un mandat exclusif sur votre secteur, ce projet est fait pour vous ! - Si vous avez de l'appétence pour les chiffres, l'argent et les investissements et que vous souhaitez en faire votre métier, ce projet est fait pour vous ! Pour vous accompagner et vous faire grandir, le groupe vous propose : -Une intégration par 5 semaines de formation rémunérée avant nomination en tant que mandataire -L'accompagnement de votre inspecteur sur le terrain -Des services (marketing, juridique, administratif...) et des outils à votre disposition pour vous aider à développer votre activité -Un accompagnement financier et une rémunération déplafonnée -Un collectif : challenges, réunions, séminaire, voyages Si vous vous reconnaissez dans le projet proposé et le profil attendu, postulez dès maintenant. Statut mandataire - indépendant assimilé salarié Maintien de salaire durant la formation et les premiers mois (base de rémunération) Des protocoles de rémunération transparents et déplafonnés
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
Employeur
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Immersiv' RH est un cabinet de conseil qui se positionne en tant que Business partner pour ses clients. Nous accompagnons les directions d'entreprise, directions RH, responsables opérationnels et/ou commerciaux dans leurs enjeux RH sur de nombreux sujets parmi lesquels : - Le recrutement - L'évaluation - La structuration RH (fiche de poste / entretien annuel et professionnel, grille de compétences, GEPP...) Nous sommes également formé et certifié Qualiopi et accompa...
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