Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un Technicien de maintenance Infrastructures et bâtiments h/f, en CDI . Notre client est l'un des leaders mondiaux dans son secteur et distribue des produits très connus des particuliers et professionnels, situé à Strasbourg. Rattaché(e) au Responsable de maintenance infrastructures, vous réalisez des travaux de maintenance préventive, curative et/ou améliorative complexes sur le site de production industriel et les installations techniques afin de permettre la bonne continuité des activités, sur un rythme de journée. Vos missions sont les suivantes Réaliser les opérations de maintenance (préventive et corrective) selon les plans établis, afin d'assurer la continuité de production et le fonctionnement sécurisé des installations. * Diagnostiquer les pannes et mettre en œuvre les actions correctives adaptées * Assurer le suivi, le pilotage et la bonne exploitation des installations via la gestion technique du bâtiment. * Effectuer les réglages et optimiser les performances des équipements thermiques et des réseaux (chauffage, ventilation, refroidissement, régulation), en intégrant une logique d'efficacité énergétique. * Participer à la mise en service des équipements et contribuer aux projets d'amélioration ou de mise en conformité des installations. * Utiliser la GMAO pour assurer la traçabilité des interventions et organiser les opérations de maintenance, y compris la gestion des prestataires et sous-traitants. Description du profil : Votre profil : Vous êtes titulaire d'une formation de type Bac +2/+3 dans une filière technique, de type CVC, énergétique ou maintenance et vous avez une première expérience réussie au sein d'une entreprise industrielle. Vous êtes autonome, polyvalent, avec un bon relationnel ? Ce poste est en horaire de journée. Ce poste comprend un salaire de base, à cela s'ajoutent une prime vacances, de l'intéressement/participation, CSE. Pour faire la différence : www.lhh.com