RÉFÉRENT INCLUSION - PORNIC AGGLO PAYS DE RETZ (H/F) 44 - Loire-Atlantique
Offre n° 3840682
RÉFÉRENT INCLUSION - PORNIC AGGLO PAYS DE RETZ (H/F)
44 - Loire-Atlantique
Publié le 15 octobre 2025
Référence CSP: O044251/001408065 Sous la responsabilité de la responsable du service guichet des familles, vous serez en charge des misions suivantes : · Accompagner les équipes des ACM dans l'accueil inclusif des enfants et jeunes à besoins éducatifs particuliers (évaluation des besoins, adaptation des espaces et des activités, mise à disposition d'outils et de supports pédagogiques, partage de bonnes pratiques). · Soutenir les familles dans leur parcours : information, premier accueil, création d'un climat de confiance, élaboration d'outils communs (livret d'accueil), mise en relation avec les acteurs du handicap. · Sensibiliser les enfants et adolescents à la différence et au vivre-ensemble à travers des actions et animations adaptées. · Développer et animer des partenariats avec les acteurs institutionnels, associatifs et les services de la collectivité pour renforcer l'inclusion sur le territoire. · Contribuer au pilotage de projets transversaux et au suivi de la démarche inclusive à l'échelle de la Communauté d'agglomération. Sous la responsabilité de la responsable du service guichet des familles, vous serez en charge des misions suivantes : · Accompagner les équipes des ACM dans l'accueil inclusif des enfants et jeunes à besoins éducatifs particuliers (évaluation des besoins, adaptation des espaces et des activités, mise à disposition d'outils et de supports pédagogiques, partage de bonnes pratiques). · Soutenir les familles dans leur parcours : information, premier accueil, création d'un climat de confiance, élaboration d'outils communs (livret d'accueil), mise en relation avec les acteurs du handicap. · Sensibiliser les enfants et adolescents à la différence et au vivre-ensemble à travers des actions et animations adaptées. · Développer et animer des partenariats avec les acteurs institutionnels, associatifs et les services de la collectivité pour renforcer l'inclusion sur le territoire. · Contribuer au pilotage de projets transversaux et au suivi de la démarche inclusive à l'échelle de la Communauté d'agglomération.
- Type de contrat
-
CDD - 36 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
Structures de coopération territoriale
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