POSTE : Ingénieur Qualité Projets Spatiaux H/F DESCRIPTION : Développer vos compétences au sein d'une équipe humaine et dynamique, contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les risques, ça vous tente ? Apave recherche un(e) Ingénieur(e) Qualité projets Spatiaux en CDI. Dans le cadre de missions en délégation de tâche pour le CNES- Centre National d'Etudes Spatiales, l'ingénieur(e) qualité est intégré(e) à une équipe de responsables Assurance Qualité sous l'autorité d'un responsable d'implant. L'intervenant sera, après une période d'intégration, détaché sur le terrain au sein des Centres de missions scientifiques en support au chef de projet et équipes techniques. Concrètement, en quoi va consister votre quotidien ? Après votre parcours d'accueil et intégration, vous intervenez auprès des projets spatiaux et assurez les missions suivantes : - Elaborer le référentiel Assurance Produit d'un projet spatial et veiller à son application - Mener les activités Assurance Qualité d'un système ou sous-système en développement ou en exploitation - Analyser l'état du système aux différents rendez-vous du projet spatial - Analyser l'état qualité d'un logiciel - Assurer le suivi Assurance Produit des fournisseurs - Suivre les essais et les phases de qualification du système ou sous-système - Accompagner et conseiller les équipes techniques sur les aspects Qualité Le poste ouvert concerne plus particulièrement les activités qualité sur des projets basés sur des systèmes informatiques. PROFIL : Parlons de vous ! - D'abord, votre cursus. De formation Bac 5 en ingénierie informatique ou généraliste avec une expérience en système informatique ou commande/ contrôle. Vous disposez d'une première expérience dans la pratique de l'Assurance Qualité. Vous devez disposer d'un bon niveau d'anglais (lu, écrit et parlé). - Ensuite, vos compétences, vos qualités personnelles. Vous avez des connaissances particulières souhaitables dans les domaines techniques suivants : - Gestion de la configuration logicielle - Cycle de développement de logiciels, méthode Agile - Langages de programmation (Java, C++, C) et standards de codage - Pratique de l'Assurance Qualité dans le domaine spatial (recette de site, qualification technique, qualification opérationnelle) - Compréhension des risques liés au facteur humain des Opérations Vous êtes à l'aise dans la communication ce qui vous permet d'accompagner et conseiller vos clients. Vous êtes dynamique, rigoureux avec un esprit de synthèse et une capacité d'adaptation. Cette description correspond à votre profil ? Nous sommes faits pour nous entendre ! Choisissez -nous ! En rejoignant Apave, vous intégrez plus qu'un groupe : vous prenez part à une histoire où la force du collectif est une réalité, où la notion d'accompagnement s'exprime au quotidien, pour que chacun trouve naturellement sa place. Parce que chez Apave, nous considérons nos différences comme une richesse que nous mettons chaque jour au service de missions à forte utilité sociale. Nous rejoindre, c'est : - Développer votre carrière. Nous vous proposons un programme de formation complet tout au long de votre parcours et des possibilités de mobilité interne au sein du Groupe France et International. - Prendre du plaisir dans le travail. La grande diversité de nos missions vous permet de construire un parcours personnalisé, loin de la routine. - Favoriser votre épanouissement professionnel. Grâce à nos équipes résolument animées par un esprit de coopération et de solidarité. - Une entreprise engagée dans votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle : Droit a la déconnexion, Interventions majoritairement sur un secteur géographique défini. - Un environnement et des conditions de travail propices à votre bien être. - Bénéficier des avantages : 13ème mois, forfait repas ou ticket restaurant selon conditions de déplacement, RTT, participation / intéressement, plan d'épargne, prime vacances. - Des outils connectés et de mobilité pour réaliser votre activité : Smartphone, Tablette, Voiture. À partir de maintenant, comment ça se passe ? 1. Faites-vous connaître. Postulez. 2. Vous avez attiré notre curiosité ? Nous vous contactons pour un 1er échange. 3. Nous souhaitons poursuivre ensemble ? Des entretiens opérationnels techniques et RH vous attendent. 4. Bienvenue ! Notre collaboration va commencer, hâte de vous retrouver !