POSTE : Directeur de Projet Façades - Kyotec H/F DESCRIPTION : Qui recrute ? Weclad regroupe 4 experts façadiers européens pour répondre aux plus hautes exigences architecturales, techniques et environnementales. Kyotec, membre de l'alliance Weclad, est l'un des principaux acteurs en conception, fabrication et installation de façades architecturales éco-responsables, pour des projets d'envergure. La société est composée de 220 collaborateurs en Europe, et réalise un chiffre d'affaires de 100M€. Vos responsabilités Dans le cadre de son développement, vos principales missions consistent à : - Être le garant du respect du projet, du planning du client et du budget de l'opération ; - Valider la faisabilité technique des projets ; - Encadrer les conducteurs de travaux de l'équipe afin d'atteindre les objectifs du chantier (sécurité, qualité, coûts, délais) ; - Contrôler la qualité des réalisations ; - Veiller à la mise en place, et au respect de la politique environnementale, sécurité et qualité de l'entité. Profil recherché De formation supérieure, vous possédez une expérience d'au moins 10 ans en conduite de travaux façades, idéalement sur des projets d'ampleur. Vous avez une approche globale du métier tant sur les aspects humains, financiers, contractuels et commerciaux. Autonome sur votre organisation, tout en participant au bon fonctionnement de l'équipe chantier, vous assimilez les échéances sur les différentes tâches à réaliser, afin de les anticiper, de les relancer en vue de les mener à bien. Envie de nous rejoindre ? Chez Léon, les rapports sont simples, loyaux et authentiques. Dans la dernière enquête Great Place to Work, 84 % de nos collaborateurs déclarent qu'il fait bon y travailler ! Nous sommes agiles, passionnés par la technique, et animés par un esprit entrepreneur qui nous pousse à faire bouger les lignes. L'humain, l'éthique et la diversité sont au coeur de notre modèle et nous le revendiquons. Rejoignez une entreprise inclusive qui permet à chacun de s'épanouir et d'exprimer son potentiel ! PROFIL :