RESPONSABLE DE LA GESTION DU SITE TOURISTIQUE ET DE LA COMMUNICATION DES CHÂTEAUX DE LASTOURS (H/F) 11 - Aude
Offre n° 3878887
RESPONSABLE DE LA GESTION DU SITE TOURISTIQUE ET DE LA COMMUNICATION DES CHÂTEAUX DE LASTOURS (H/F)
11 - Aude
Publié le 20 mars 2025
Référence CSP: O011250/101391802 La commune de Lastours, dans l'Aude, recrute un(e) Responsable de la gestion du site touristique et de la communication des Châteaux de Lastours. Ce poste joue un rôle clé pour développer, valoriser et promouvoir le patrimoine historique de notre site touristique emblématique. Nous recherchons une personne passionnée, organisée et créative, capable de mener à bien la gestion du site internet, des supports de communication, ainsi que l'encadrement d'une équipe dédiée à la boutique et à la médiation du patrimoine. Sous la responsabilité directe de la municipalité, vous serez en charge de diverses missions relatives à la gestion et la valorisation des Châteaux de Lastours, notamment : Gestion du site internet : - Création, mise à jour et gestion du site internet de la commune et des Châteaux de Lastours. - Optimisation de l'interface et du contenu pour favoriser l'attractivité et l'accessibilité du site. - Intégration des informations touristiques, événements et actualités concernant le site. Création de supports de communication : - Conception et réalisation d'affiches et de flyers pour promouvoir les Châteaux de Lastours et ses événements (visites guidées, animations, etc.). - Élaboration de supports visuels pour la signalétique du site (panneaux, expositions, etc.), - Création de supports de médiation pour enrichir l'expérience des visiteurs (dépliants, guides de visite, flyers, etc.). - Elaboration de contenus visuels et textuels à destination des réseaux sociaux. Valorisation du patrimoine : - Mettre en valeur le site des Châteaux de Lastours à travers des projets innovants et attractifs, - Créer des supports pédagogiques et modernes pour enrichir la visite et permettre une meilleure compréhension du site historique. Encadrement de l'équipe : - Superviser et coordonner une équipe de 4 adjoints du patrimoine (répartition des tâches, gestion des plannings). - Organiser et suivre les entretiens professionnels des membres de l'équipe.
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 36 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
Communes
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