Responsable sécurité - F/H - Maintenance, sécurité (H/F) 56 - Saint-Gérand-Croixanvec
Offre n° 3881343
Responsable sécurité - F/H - Maintenance, sécurité (H/F)
56 - Saint-Gérand-Croixanvec - Localiser avec Mappy
Actualisé le 16 octobre 2025
Descriptif du poste: Tu seras rattaché(e) à la Direction Industrielle et aura pour mission de piloter et d'animer le dispositif Sécurité sur l'ensemble des sites. Tes missions principales: Définition de la stratégie sécurité / politique de prévention * * Élaborer, proposer et faire évoluer la politique sécurité (objectifs, indicateurs, plans d'actions) en cohérence avec les orientations stratégiques de l'entreprise. * Assurer la veille réglementaire en matière de sécurité au travail, hygiène industrielle, risque chimique, AT/MP, risques liés aux équipements, etc. * Garantir l'intégration des exigences sécurité dans les projets d'investissement, les changements d'outil ou d'organisation. Pilotage opérationnel multisite * * Superviser l'animation de la sécurité sur les différents sites (visites sécurité, analyses d'accidents ou quasi-accidents, audits internes, démarche d'amélioration continue). * Animer les instances de gouvernance et les parties prenantes externes (COPIl, CARSAT.) * Contrôler la mise en œuvre des procédures, standards et bonnes pratiques (consignes, procédures d'intervention, protocoles de sécurité, consignation, etc.). * Suivi des indicateurs clés (Taux de fréquence, gravité, indicateurs de conformité, temps perdu, etc.) et reporting régulier à la direction. * Mise à jour du DUERP et autres documents réglementaires sécurité Management de l'équipe sécurité & ergonomie * * Encadrer directement les animateurs sécurité, ergonome, infirmière (coordination, objectifs, suivi, formation, montée en compétences). * Travailler en collaboration étroite avec l'équipe pour conduire les projets d'amélioration des conditions de travail, la prévention des TMS et des RPS. * Favoriser l'animation d'un réseau local (référents sécurité, correspondants terrain) et promouvoir une culture de la prévention. Animation, formation et sensibilisation * * Définir et déployer des plans de formation, sensibilisation et communication sécurité (réunions sécurité, visites terrain, formations internes). * Promouvoir l'adhésion des opérationnels (chefs d'équipe, responsables de ligne, opérateurs) aux démarches de sécurité. * Accompagner les sites dans leurs audits, inspections externes (inspection du travail, audits clients, tiers, certification, etc.). Analyse et traitement des événements * * Diriger l'investigation des accidents ou incidents (cause racine, actions correctives et préventives). * Gérer les non-conformités sécurité / observations, et veiller à leur clôture sur les sites. * Proposer des actions correctives, pilotes de projets sécurité, et suivre leur mise en œuvre. Profil recherché: Formation & expérience * Diplôme d'ingénieur ou master (ou équivalent) en sécurité industrielle, hygiène, génie industriel ou équivalent. * Expérience significative (minimum 5 ans) dans un poste de sécurité dans l'industrie, idéalement dans l'agroalimentaire. * Expérience avérée dans l'animation d'équipe et la conduite de projets transverses en environnement multisite. Compétences techniques * Maîtrise des normes applicables (code du travail, réglementation sécurité, environnement, normes de certification, etc.). * Connaissance des méthodologies d'analyse de risques (AMDEC, arbre des causes, 5M, etc.). * Capacité à piloter les audits internes/externes, inspections et à gérer les relations avec les autorités compétentes. * Maîtrise des outils informatiques usuels (Excel, PowerPoint, outils de suivi sécurité) et idéalement des logiciels de GMAO ou de gestion sécurité. * Aptitude à conduire des projets de changement, innovation dans la prévention des risques et l'amélioration continue. Qualités personnelles * Leadership, sens de l'écoute, capacité à fédérer et motiver des interlocuteurs de tous niveaux hiérarchiques. * Autonomie, rigueur, pragmatisme, réactivité et esprit de synthèse. * Excellentes compétences en communication et pédagogie. * Forte orientation terrain : être capable d'intervenir sur les sites, challenger les pratiques, influencer les comportements. * Sens de la sécurité avant tout et culture de la prévention. Si tu te reconnais dans cette description, n'attends plus, postule et rejoins notre aventure ! Ce que Altho-Brets a à t'offrir : * Statut cadre avec forfait de 215 jours travaillés * Localisation Saint-gérand (56) * Déplacement fréquents sur site LE POUZIN (07) Parmi nos avantages * Une rémunération sur 13 mois * Prime d'objectif d'un montant pouvant aller à 1 mois de salaire ; * Participation et intéressement ; * Une carte SWILE qui te permettra de bénéficier de 6€/jour de tickets restaurant pris en charge à 60% par ALTHO ; * Une prime de transport jusqu'à 1€/jour travaillé sur site ; * Une assurance santé complémentaire prise en charge à 70% ; * CSE et ses avantages et
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
- Salaire
- A négocier
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Transformation et conservation de pommes de terre
Employeur
ALTHO
Depuis 1995, Altho Brets, une entreprise familiale bretonne, est devenue un acteur incontournable du marché des chips en France. Aujourd'hui, plus d'une chips sur deux consommée dans l'Hexagone provient de nos lignes de production. Rejoindre ALTHO, c'est intégrer une entreprise agroalimentaire française innovante et dynamique. Nos équipes travaillent chaque jour avec passion pour garantir la qualité de nos produits, tout en valorisant l'exigence, la sécurité alimentaire et la pe...
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