Descriptif du poste:   Rattaché(e) à notre Directeur Général, vous serez un véritable acteur de la transition énergétique et interviendrez en qualité de conseil de confiance auprès des équipes opérationnelles. Votre terrain de jeu : la gestion de l'environnement et la décarbonation. Vos principales missions seront les suivantes : · Élaborer et piloter des plans d'action de réduction du bilan carbone, en lien avec les scopes 1, 2 et 3 (réaliser des bilans carbones pour les entreprises) · Mettre en place et suivre des tableaux de reporting environnemental (indicateurs carbone, consommation énergétique, etc.) · Suivre la progression du photovoltaïque et IRVE des bâtiments · Accompagner les entreprises dans la mise en oeuvre de solutions concrètes pour réduire les émissions directes (scope 1), indirectes liées à l'énergie (scope 2) et celles de la chaîne de valeur (scope 3) · Assurer une veille réglementaire et technique sur les sujets environnementaux · Sensibiliser et former les collaborateurs aux enjeux environnementaux et aux outils · Aider pour la réponse lors d'appel d'offres (partie environnement) · Participer activement aux différents réseaux environnement (Divison et Groupe) · Animer les réseaux environnement du Pôle, en coordination avec un chef d'entreprise (réseau environnement, réseau carbone) · Accompagner les entreprises pour la journée de l'environnement   Profil recherché: Votre profil : · Diplôme en école d'ingénieur ou un Master (BAC +5) dans le domaine de l'Environnement / Energie / Carbone / Bâtiment · Volontaire, assidu(e), curieux(se) · Vous avez envie d'apprendre et vous portez un intérêt à l'exploitation technique et environnementale des bâtiments · Vous etes reconnu(e) pour votre prise d'initiative, votre sens relationnel et votre esprit d'équipe · Solides capacités d'analyse et de synthèse · L'utilisation du pack office (Excel, Word, PowerPoint .) n'a pas de secret pour vous. · Une certification pour la réalisation de bilan carbone serait un plus · Une 1ère expérience dans le domaine Carbone / Energie / Environnement (1 an minimum) serait appréciéePourquoi nous rejoindre ? · Un environnement agile et stimulant · Des projets concrets, innovants et à fort impact environnementaux · Une culture d'entreprise fondée sur la responsabilité, la proximité et l'autonomie · Le partage de nos réussites (Plan Epargne Groupe) et de nombreux avantages complémentaires · Et surtout, vous ne vous ennuierez pas Vous vous reconnaissez dans cette offre et vous voulez porter avec nous nos valeurs ?! Postulez et venez partager le CESAR ! Confiance, Esprit d'entreprendre, Solidarité, Autonomie, Responsabilité ! Ce qui fera la différence ? Une motivation sincère à contribuer à la transition énergétique de nos entreprises.