Descriptif du poste: Description de l'entreprise Groupama Nord-Est est l'une des 9 caisses régionales du Groupe. Elle compte 1 200 salariés au service de 280 000 clients sociétaires et 74 agences sur 6 départements (Aisne, Ardennes, Aube, Marne, Nord et Pas-de-Calais).   Missions       Envie de donner du sens à vos compétences ?       Nous sommes là pour permettre au plus grand nombre de construire leur vie en confiance. Notre Groupe écrit l'aventure du mutualisme depuis plus de 120 ans et accompagne des hommes et femmes engagés pour leur territoire.       Notre raison d'être fait écho en vous ? Rejoignez-nous et venez écrire votre belle histoire à nos côtés !       Premier assureur du monde agricole, Groupama est aux côtés de tous les agriculteurs depuis plus de 120 ans. Alors oui, nous l'affirmons haut et fort : Agriculteurs, vous êtes indispensables au monde. Céréalier, éleveur, viticulteur, maraîcher, arboriculteur, Groupama Nord-Est accompagne les exploitants agricoles dans toutes les étapes de leur activité avec des assurances agricoles adaptées afin d'envisager sereinement leur avenir.       Groupama NORD EST c'est 1200 collaborateurs engagés au service de nos 284 000 sociétaires et présents sur 6 départements (Nord -Pas-de-Calais -Aisne -Marne -Ardennes -Aube).       Devenir Conseiller Commercial Agricole, c'est rejoindre une équipe composée de 10 collaborateurs.       Vous vous demandez comment s'organise votre quotidien ?   * Vous développez, suivez et saturez votre portefeuille de clients-sociétaires en générant 12 RDV par semaine. * Dans un esprit de conquête, vous vous démarquez par une démarche de prospection créative et multicanale pour nouer de vraies relations : recommandation, réseaux sociaux, événements et salons (etc.). Profil recherché: Profil recherché    Ce que nous recherchons ?   * Vous êtes sensible aux enjeux du monde agricole ? Vous connaissez votre territoire et vous n'avez pas peur d'enfiler vos bottes pour rendre visite à vos clients ? * Au-delà de votre parcours c'est votre relationnel, votre bienveillance, votre enthousiasme et votre recherche de la performance qui feront la différence. Pour y arriver, pas d'inquiétude que vous veniez de l'assurance ou pas, vous bénéficierez d'un accompagnement sur le terrain et d'une formation complète à nos produits et outils.   *             Ce qu'on vous propose ?   * Une rémunération fixe de 32-35K€ brute annuelle sur 13 mois + un potentiel de rémunération variable de 13K brute non plafonné * véhicule de fonction, des déplacements sont a prévoir sur l'ensemble du périmètre viticole 51. * statut au forfait 203 jours, 21 jours de repos forfait. * De nombreux avantages viennent compléter cette rémunération : Intéressement - Tickets restaurants - Prime d'ancienneté - Mutuelle d'Entreprise et contrat prévoyance - CSE - Plan d'épargne Entreprise et PERCO - CET - 30% de réduction sur les contrats d'assurance - Politique parentale avantageuse