COORDINATEUR MAINTENANCE, UTILITÉS ET INFRASTRUCTURES (H/F/X) - 'LAGROGRECRUTE' 25 - Besançon
Offre n° 3887962
COORDINATEUR MAINTENANCE, UTILITÉS ET INFRASTRUCTURES (H/F/X) - 'LAGROGRECRUTE'
25 - Besançon - Localiser avec Mappy
Publié le 16 octobre 2025
Rattaché.e au Responsable maintenance & travaux neufs du site, vous garantissez le pilotage et la réalisation de l'ensemble des activités incluses dans le périmètre facility management sur l'ensemble du site. Vous êtes responsable de la coordination et donnez les moyens au leader des actifs et technologies du site de prévenir la génération de pertes globale au niveau des équipements de l’usine ; vous gérez les technologies, installations et bâtiments aux fins de respecter les indicateurs SQCDSM fixés. Vous veillez à offrir un service interrompu, 100 % conforme aux réglementations locales, aux normes et systèmes de gestion en matière de qualité, santé, sécurité et environnement. Vos missions : Coordonner l’exécution des programmes de maintenance des bâtiments, des installations, des technologies et de l’automatisation du site ; coordonner l’exécution des budgets de dépenses d’investissement, de dépenses opérationnelles et des coûts de maintenance et de réparation ; coordonner la gestion des actifs et des données de base, l’exécution des contrats de fournisseurs de service/fabrication d’équipements d’origine ainsi que le respect des contrats d’accord de niveau de service du site (« SLA », Service Level Agreement), des normes de fabrication, de la gouvernance et des exigences de conformité Mettre en œuvre les programmes de travail intégrés Lean Six Sigma : pour atteindre le « zéro panne » grâce à : la mise en application de stratégies de maintenance préventives/prédictives, une maîtrise technique de la maintenance, l’aide des équipes opérationnelles, le pilier de maintenance progressive (« PM » pour progressive maintenance), la surveillance conditionnelle (« CBM », condition based monitoring), la gestion des contrôles et outils visuels, l’élimination des pertes, la gestion de la lubrification et le calibrage des équipements, etc. Enseigner les principes et valeurs qui nous sont chers par le biais d’un coaching efficace et construire la capacité des équipes au moyen d’un entraînement spécifique sur les routines de maintenance, les pannes des équipements et les techniques d’amélioration continue (« CI », continuous improvement) Assurer l’interface avec les parties prenantes internes et externes pour développer et entretenir des relations efficaces et aligner les priorités afin d’atteindre les objectifs de la société. Votre périmètre : Pilotage des utilités (Air comprimé, incendie et sprinklage, ECS, chaudières vapeurs, installations frigorifiques, Tunnel froid, chauffage, climatisations, adoucisseurs, circuit gaz) avec un sous-traitant Pilotage Contrôles réglementaires Gestion des systèmes Incendies (RIA, extincteurs, BAES…) Montes charges Téléphonie Sécurité du site Gestion des déchets (YC co produits) Gestion des prestations repas (Cantine) Entretien des espaces verts PTI Protection parafoudre du site Suivi des consommations d'énergies et eaux Pilotage du système de traitements des Eaux usées (pas encore installé) Fontaine à eau Réseau eau du site Profil et compétences : Une connaissance approfondie (systèmes étape 4 de maintenance autonome [« AM », autonomous maintenance] et étape 3 de maintenance progressive [« PM », progressive maintenance]) et des compétences avancées pour la maintenance indépendante des équipements dédiés dans leurs conditions de base : notamment les normes AM et PM (maintenance des pannes [« BD », breakdown maintenance], maintenance planifiée) sur les équipements dédiés et des normes de maintenance productive totale (« TPM », total productive maintenance) et les outils de résolution des problèmes phases 3 et 4 La capacité de jouer un rôle moteur pour la Ligne de production - Le savoir-faire pour qualifier et entraîner les responsables des prochains niveaux de processus de travail et piloter les domaines communs d’opportunité de la ligne de production par le biais de l’approche PDCA (Plan Do Check Adjust) D'excellentes compétences en informatique (MS Office comprenant Word, ...
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 35000.0 Euros à 39000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Fabrication de biscuits, biscottes et pâtisseries de conservation
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