Offre n° 3894317
serveur H/F
45 - Gidy - Localiser avec Mappy
Actualisé le 16 octobre 2025
à propos de l'entreprise Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin. Description du poste Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la restauration, un serveur à Gidy - 45520 en CDI pour un contrat de 37 heures par semaine. Le salaire proposé est entre 11.88 et 11.88EUR (EUR) de l'heure. Aucun niveau d'étude n'est requis, mais une expérience de 1 à 2 ans dans le domaine est souhaitée.- Accueillir et servir la clientèle dans le respect des normes de qualité - Prendre les commandes et assurer le service en salle - Veiller à la propreté des espaces de restauration - Contribuer à la satisfaction des clients en offrant un service attentif et personnalisé - Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité alimentaire Salaire: Entre 11.88 et 11.88EUR (EUR) de l'heure Durée de contrat: cdi Horaires: 37 heures par semaine Compétences et formations attendues: - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la restauration - Capacité à travailler en équipe - Sens du service client et de l'accueil - Bonne gestion du stress et des situations parfois intenses - Connaissances des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire appréciées Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par le secteur de la restauration en postulant dès maintenant pour le poste de serveur chez notre client à Gidy - 45520. informations supplémentaires Expérience requise : 1 à 2 ans
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Employeur
CRIT
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