Descriptif du poste: En tant que cadre de santé du SMUR 75, vous assurez la coordination, l'organisation et le management du service afin de garantir la qualité, la sécurité et la continuité des prises en charge. Organisation des soins Vous pilotez l'activité, mettez en oeuvre le projet de soins, adaptez les ressources et veillez à la continuité du service. Vous formalisez les pratiques, organisez leur évaluation et accompagnez les évolutions organisationnelles et technologiques. Management des équipes Vous anticipez les besoins en personnel, participez au recrutement, à l'intégration et au développement des professionnels. Vous pilotez la formation, encadrez les stagiaires et favorisez l'implication des équipes dans les projets du service. Qualité et gestion des risques Vous conduisez la démarche qualité et la gestion des risques, coordonnez la préparation aux situations sanitaires exceptionnelles et assurez le suivi des actions d'amélioration. Vous veillez au respect des protocoles et exigences réglementaires. Gestion des ressources Vous supervisez les approvisionnements, participez aux projets d'équipement et veillez à la disponibilité des matériels. Vous exploitez les indicateurs d'activité pour adapter l'organisation du service. Coordination et projets Vous assurez la communication interne, développez les partenariats, représentez le service dans les instances et pilotez les projets de transformation. Vous maintenez une veille professionnelle et réglementaire au service de l'amélioration des pratiques. Profil recherché: Nous recherchons un(e) cadre de santé expérimenté(e), doté(e) d'un leadership affirmé et d'une forte capacité d'adaptation, capable d'évoluer dans un environnement d'urgence à haute intensité. Qualifications * Diplôme de Cadre de santé exigé * Expérience en urgence, réanimation ou pré-hospitalier souhaitée * Bonne connaissance du fonctionnement SMUR/SAMU et des enjeux du pré-hospitalier * Disponibilité en situations sanitaires exceptionnelles, y compris hors horaires habituels * Maîtrise des outils bureautiques **Compétences** * Pilotage d'une organisation complexe et prise de décision en contexte évolutif * Management d'équipe, conduite du changement et mobilisation des professionnels * Anticipation, priorisation et optimisation des ressources * Maîtrise des démarches qualité, gestion des risques et évaluation des pratiques * Conduite de projets et accompagnement de l'innovation Qualités attendues * Leadership, sens des responsabilités et rigueur * Excellentes capacités relationnelles, de communication et de diplomatie * Esprit d'analyse et de synthèse * Réactivité, adaptation aux situations complexes * Dynamisme, initiative et créativité Engagement * Implication dans la vie du service et les projets institutionnels * Capacité à fédérer les équipes autour d'objectifs communs * Contribution à l'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins * Inscription dans une dynamique de développement professionnel et institutionnel.