En tant que Consultant AMOA HCM SIRH, vous accompagnerez les clients dans l'optimisation et la digitalisation de leurs processus RH. Vos missions incluront : Gestion de projet AMOA SIRH : cadrage des besoins, aide au choix d'outils, coordination des parties prenantes, suivi des déploiements. Expertise HCM : intervention sur des modules clés (PAIE, GTA, Talent Management?) pour accompagner la modernisation des pratiques RH. Conduite du changement : formation, communication et accompagnement des équipes pour une adoption optimale des solutions. Expérience : 5 ans minimum en AMOA SIRH, en cabinet de conseil ou au sein d'une DSI/RH. Compétences : expertise sur les solutions HCM du marché (SAP SuccessFactors, Workday, Oracle HCM, Talentsoft?). Qualités : esprit d'analyse, excellent relationnel, capacité à gérer des projets complexes et à accompagner le changement. Langues : anglais courant requis.