POSTE : Gestion de Projet Approvisionnement H/F DESCRIPTION : Intégré(e) chez notre client, vous intervenez en tant que Chef de Projet Approvisionnement afin de piloter la performance d'approvisionnement et d'accompagner le développement des programmes industriels. Vos missions : - Définir et déployer la stratégie d'approvisionnement du programme autour des axes innovation, qualité, réactivité, livraison et compétitivité - Assurer le pilotage des écarts, des risques et des plans d'actions associés - Suivre le développement et l'industrialisation des articles achetés en coordination avec les différentes parties prenantes - Superviser la résolution des problématiques opérationnelles liées aux approvisionnements et aux fournisseurs - Mettre en place, alimenter et piloter les tableaux de bord de performance approvisionnement - Assurer le suivi des risques et opportunités du programme et proposer des actions correctives adaptées - Coordonner avec le Supply Officer les passages de commandes et les modifications dans SAP - Suivre la performance fournisseurs, notamment les indicateurs de livraison à l'heure (OTD) - Participer activement aux projets d'amélioration et aux activités liées aux programmes Cabin Interior - Assurer un reporting régulier auprès des équipes projet et de la direction Carte Tickets Restaurants 9,25€/jour / mutuelle familiale 50% / prévoyance / soutien aux déplacements / formations Processus de recrutement : - Un premier échange avec l'un(e) de nos chargé(e) de recrutement - Un RDV tel/visio/physique avec l'un des managers responsable du projet - Un RDV visio/physique chez notre client pour lancer le projet PROFIL : Expérience de minimum 3 ans en gestion de projet Supply Chain, approvisionnement ou achats industriels Maîtrise de SAP et des processus d'approvisionnement Expérience en suivi de planning et gestion de jalons (LOB) Très bonne maîtrise des outils Google Workspace, notamment Google Sheets Expérience dans la création et le pilotage de tableaux de bord et indicateurs de performance Connaissance du suivi de la performance fournisseurs et des indicateurs OTD Anglais professionnel niveau B2/C1 requis Leadership, capacité à fédérer les équipes et à travailler en transverse Force de proposition, autonomie et excellent sens de l'organisation