Agilemploi est un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers techniques dans l'industrie, les PME et TPE. Nous recrutons pour une entreprise d'électricité industrielle, dynamique et en croissance en Bretagne centrale. Rejoignez une entreprise où vos idées ont un impact et où vos valeurs comptent autant que vos compétences. Vous êtes passionné(e) par la conception et motivé(e) par une entreprise à taille humaine. Le poste : Vous pilotez et développez le bureau d'études d'électricité et d'automatisme d'une PME d'électricité industrielle en Bretagne. Vous avez un rôle central entre la technique, l'équipe et les clients. -> Manager et fédérer l'équipe - Accompagner une équipe de 10 techniciens spécialisés en électrotechnique et automatisme ; - Développer la montée en compétences, l'autonomie et la culture d'amélioration continue ; - Insuffler une dynamique d'équipe basée sur la rigueur constructive et la coopération. -> Piloter les études techniques - Superviser la réalisation des schémas électriques, des plans d'armoires, des notes de calcul et des dossiers de fabrication ; - Garantir la qualité, le respect des délais et l'équilibre des budgets des affaires ; - Optimiser les méthodes et les process pour renforcer l'efficacité du bureau d'études. -> Etre un leader pour dynamiser les projets - Collaborer étroitement avec les chargés d'affaires pour traduire les besoins clients en solutions techniques fiables ; - Assurer la fluidité des échanges entre commerce, production et mise en service ; - Consolider l'image et la notoriété du bureau d'études comme référence technique. Ce que vous trouverez dans l'entreprise: - Une équipe impliquée et bienveillante, où votre parole est écoutée et votre contribution valorisée ; - Une liberté technique pour proposer, tester, améliorer pour faire avancer les projets ; - Une culture PME, avec de vrais circuits courts de décision, du concret et de la réactivité; Vous serez accompagné(e) par la direction pour réussir votre intégration dans l'entreprise. Profil recherché : Votre profil: Vous êtes avant tout un manager de terrain, capable de conjuguer expertise technique et leadership. - Formation : Bac+2/Bac+3 minimum en électrotechnique, génie électrique ou automatisme (un diplôme d'ingénieur est un plus). - Expérience : 10 ans mini dans un environnement industriel exigeant (constructeur de machines, intégrateur électrique?), dont une expérience confirmée en management d'équipe. - Compétences clés : - maîtrise incontournable en électrotechnique. - très bonne connaissance de SEE Electrical. - connaissances en automatisme appréciées. - organisation, rigueur et capacité à entraîner vos équipes. - Autonomie et responsabilités : un périmètre large, une vraie latitude pour organiser et faire évoluer le bureau d'études ; - Projets variés et stimulants : chaque mission est un défi technique et humain ; - Un environnement humain et stable : vous évoluerez dans une entreprise qui valorise l'expertise, la proximité et l'esprit collectif. Vos conditions de travail: - rémunération attractive et ajustée selon expérience et compétences : fixe de 45 k- à 50 k- annuels; - CDI temps plein, statut Cadre ; - Prévoyance et mutuelle ; - Prise de fonction : suivant disponibilités.