Ingénieur électronique de puissance (H/F)

Ingénieur électronique de puissance (H/F) 31 - Toulouse

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Offre n° 3923725
Ingénieur électronique de puissance (H/F)

31 - Toulouse - Localiser avec Mappy

Actualisé le 18 juin 2026

Description du poste : D'ici 2050, près de 70 % de la population mondiale vivra en ville. Pour répondre aux enjeux de mobilité urbaine durable, Siemens Mobility conçoit les trains et systèmes de signalisation qui dessinent la mobilité de demain : connectée, décarbonée et fluide. De la ligne 14 à Paris aux lignes de Riyadh ou New York, nos technologies rendent déjà les transports plus intelligents, sûrs et accessibles. Chaque jour, nous réduisons l'empreinte carbone de millions de trajets, une réussite portée par la diversité des profils présents dans notre entreprise. Et ce n'est qu'un début. Rejoignez-nous et venez mettre votre talent au service des mobilités de demain et d'un futur plus responsable. Au sein de Siemens Mobility, vous serez le pilier technique de nos projets de métro automatique. Votre expertise en traction et conversion de puissance embarquée sera clé pour l'innovation et la performance de nos systèmes, contribuant directement à une mobilité plus intelligente et durable. Vos missions Concevoir et développer des systèmes de traction et de conversion de courant pour nos projets de métro automatique (VAL/NéoVAL), en assurant la cohérence avec l'architecture globale et en minimisant les écarts avec le référentiel produit. * Mener les études préliminaires et contribuer activement à l'élaboration des dossiers de consultation fournisseurs, avec une attention particulière aux aspects techniques. * Participer à la rédaction et à la valorisation technique de nos offres. * Définir les protocoles de tests de qualification, superviser leur exécution par les équipes de test et commissioning, et garantir la livraison des rapports. * Anticiper les défis techniques potentiels et élaborer des plans d'action proactifs pour y répondre. * Collaborer étroitement avec les ingénieurs systèmes et les responsables de lots pour une intégration optimale des solutions. * Identifier et valider les concepts innovants, définir les schémas de principes et sélectionner les composants les plus performants. * Assurer un rôle de référent technique essentiel pour le dimensionnement des équipements électriques du train, en apportant un soutien expert aux équipes. Votre profil : Vous êtes titulaire d'une formation d'ingénieur et possédez une expérience confirmée dans le domaine de l'électrique, de l'électronique de puissance ou de la conversion de puissance, idéalement dans le secteur ferroviaire ou embarqué. Votre expertise technique en systèmes de traction et conversion de courant embarqués est solide. Une connaissance des normes ferroviaires est un atout majeur, tout comme des notions d'asservissement. Vous avez déjà prouvé vos compétences dans la rédaction de cahiers des charges et de spécifications d'essais. La maîtrise de l'anglais est indispensable pour ce poste, l'allemand serait un plus. Les avantages qui font la différence chez Siemens Mobility Une carrière sans frontières : Développez votre potentiel au sein d'un groupe international présent dans plus de 200 pays. Profitez d'opportunités de mobilité internationale et d'un environnement multiculturel stimulant. * Développement et engagement durable : Nous investissons dans votre évolution professionnelle grâce à une formation continue personnalisée, tout en œuvrant ensemble pour un avenir plus responsable. * Un équilibre vie pro/perso : Bénéficiez d'une organisation flexible avec télétravail partiel, horaires adaptables et nombreux RTT, pour une meilleure qualité de vie. * Un package attractif et complet : Profitez d'une rémunération compétitive, complétée par un système d'intéressement, une mutuelle avantageuse, et de nombreux avantages sociaux via notre CSE dynamique. Envie de nous rejoindre ? Postulez maintenant Nous valorisons la diversité des parcours, des identités et des talents comme moteur d'innovation et de performance. Nous nous engageons à offrir à chacun des opportunités équitables et un accès juste au développement professionnel, en supprimant toute barrière, quels que soient l'origine, le genre, l'âge ou la situation de handicap. Pour les candidats en situation de handicap, nous adaptons notre processus de recrutement. Pour un accompagnement personnalisé lors de votre candidature, contactez notre référent Mission Handicap

Type de contrat
CDI
Contrat travail

Profil souhaité

Expérience

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