POSTE : Chef d'Équipe en Production H/F DESCRIPTION : Portée par une forte culture sécurité, qualité et amélioration continue, elle s'appuie sur des équipes engagées et des méthodes industrielles éprouvées pour mener à bien des projets concrets à forte valeur ajoutée Rattaché(e) au Chef d'équipe, vous êtes responsable de l'organisation et du pilotage de la production quotidienne de votre groupe. Vous encadrez et animez une équipe de 5 à 10 personnes en veillant au respect des objectifs de qualité, de productivité et de délais, tout en participant activement aux opérations de production et de contrôle. Vous suivez l'avancement des tâches, assurez la bonne application des gammes et des consignes méthodes, identifiez les besoins matériels ou humains et remontez les aléas au Chef d'équipe. Interlocuteur(rice) terrain, vous contribuez à la résolution des sujets qualité avant validation, à l'organisation de l'atelier et au bon fonctionnement des espaces de travail. Vous accueillez et accompagnez les nouveaux arrivants, suivez la présence et le pointage des équipes, et participez aux temps collectifs (lancements de journée, points quotidiens). ? Acteur(rice) de l'amélioration continue, vous êtes impliqué(e) dans les actions liées à la sécurité, à l'environnement, à la propreté des postes et à l'optimisation des processus de fabrication. Chef de Groupe Production (H/F) Type de contrat : CDI ? 39 heures hebdomadaires Rémunération : 2?400 € bruts mensuels + primes d'assiduité trimestrielles Localisation : Site industriel sur Lorient (56) Statut : ETAM. Issu(e) d'une formation technique ou d'une expérience significative en environnement industriel bâtiment ou de production, vous disposez d'un réel leadership de proximité. Organisé(e), rigoureux(se) et réactif(ve), vous savez coordonner une équipe terrain, gérer les priorités et travailler en interface avec différents métiers. ? Votre sens des responsabilités, votre exigence en matière de sécurité et de qualité, ainsi que votre appétence pour l'amélioration continue seront déterminants pour réussir dans ce poste. Ce poste vous intéresse ? Postulez dès maintenant auprès de Benjamin LE MOUEL, votre interlocuteur pour ce recrutement ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 16-06-2026 PROFIL :