INFIRMIER DE (F/H) (H/F) 14 - Caen
Offre n° 3930441
INFIRMIER DE (F/H) (H/F)
14 - Caen - Localiser avec Mappy
Actualisé le 31 octobre 2025
Nous recherchons pour le compte de notre client un infirmier (H/F) avec une expérience dans la santé au travail.Mission intérim sur un contrat de 17h30 hebdomadaire pour une durée de 3 mois renouvelable à compter du mois d'octobre. Informations ainsi que les missions prévues: - Deux journées complètes (7h) mardi et jeudi et une demi-journée le matin (nous proposons le lundi) ; - Taux horaire brut 17,39 ; Emploi : Infirmier(e) du travail Diplôme requis DE - Diplôme d'Etat d'infirmier(e) ou d'infirmière + DU infirmier santé au travail Titre RNCP n° Niveau 6 Bac +3 Finalité Assurer le suivi médico-administratif des salariés et la prévention en matière de santé au travail Activités - Assister le médecin du travail par la réalisation des examens paramédicaux et leur interprétation - Assurer des actions de nature préventive, technique, relationnelle et éducative afin de protéger, maintenir ou restaurer la santé des agents - Participer à/animer la politique de prévention de santé au travail - Concourir à la pratique du médecin de prévention dans la réalisation de ses missions en santé au travail DE - Diplôme d'Etat d'infirmier(e) ou d'infirmière + DU infirmier santé au travail Vous avez de réelles qualités relationnelles, un grand sens de l'écoute et vous maîtrisez l'outil informatique. Merci de nous envoyer votre cv par email en cliquant sur le lien "" postuler en ligne "" de cette annonce. N'hésitez pas à nous contacter pour connaître l'ensemble des missions disponibles dans notre agence.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d'offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d'offres, d'accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l'inclusion professionnelle.
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