INFIRMIER DE (F/H) (H/F) 37 - Véretz
Offre n° 3931455
INFIRMIER DE (F/H) (H/F)
37 - Véretz - Localiser avec Mappy
Actualisé le 31 octobre 2025
Notre client est un établissement situé à VERETZ qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous dans une dynamique stimulante au sein de cet établissement, où les fortes valeurs humaines, l'attention portée au bien-être des salarié(e)s et la valorisation des efforts individuels sont au cur de leur vision.Comment souhaitez-vous transformer votre expertise infirmière pour améliorer la qualité de vie des résidents ? Dans un environnement dédié au bien-être des personnes âgées, vous contribuerez à la qualité des soins dispensés. - Assurer la surveillance et le suivi quotidien de l'état de santé des résidents - Coordonner les interventions avec les équipes médicales et paramédicales - Participer à l'élaboration et à la mise en uvre des projets de soins personnalisés Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Vacation - Durée: 15/jours - Salaire: 16 euros/heure Le candidat(e) doit posséder des compétences essentielles pour prodiguer des soins aux personnes âgées. - Détenir le diplôme d'État d'infirmier(e) est requis - Première expérience dans un établissement pour personnes âgées est appréciée - Excellente aptitude à la communication et à l'écoute - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter aux situations complexes Processus de recrutement Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d'offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d'offres, d'accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l'inclusion professionnelle.
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