TECHNICIEN DE MAINTENANCE (F/H) (H/F) 35 - Retiers
Offre n° 3936424
TECHNICIEN DE MAINTENANCE (F/H) (H/F)
35 - Retiers - Localiser avec Mappy
Publié le 17 octobre 2025
Notre client, basé à RETIERS, spécialiste de la fabrication du beurre recherche un(e) TECHNICIEN DE MAINTENANCE F/H. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoignez notre client et participez à des défis excitants tout en défendant des valeurs sociales et environnementales fortes pour une entreprise soucieuse de l'égalité, l'inclusion et la diversité, ainsi que de l'évolution professionnelle de ses collaborateurs.Vous passionne-t-il de relever des défis techniques en tant que Technicien de maintenance (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique pour garantir le bon fonctionnement et l'amélioration continue des installations techniques. - Assurer la maintenance préventive et curative des installations en respectant le plan d'intervention - Proposer des améliorations pour optimiser l'outil de production - Appliquer les règles de QHSE pour garantir un environnement de travail sécurisé HORAIRES 3X8 Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 4/mois - Salaire: SELON PROFIL ET EXPÉRIENCE Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable. Nous recherchons un technicien de maintenance (F/H) pour assurer la maintenance préventive et curative de nos installations industrielles. - Expérience de 2 ans minimum en maintenance industrielle - Compétences en électricité, mécanique et pneumatique requises - Maîtrise des règles de QHSE obligatoires - Diplôme BTS Maintenance des Systèmes idéalement exigé Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d'offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d'offres, d'accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l'inclusion professionnelle.
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