TECHNICIEN DE MAINTENANCE SYSTÈME SÉCURITÉ INCENDIE ITINÉRANT SUR LE 72 (F/H) (H/F) 72 - Allonnes
Offre n° 3938433
TECHNICIEN DE MAINTENANCE SYSTÈME SÉCURITÉ INCENDIE ITINÉRANT SUR LE 72 (F/H) (H/F)
72 - Allonnes - Localiser avec Mappy
Actualisé le 27 octobre 2025
Nous recherchons pour le compte de notre client, un Technicien de maintenance Système Sécurité Incendie itinérant sur le 72 (F/H).Rattaché au site d'Allonnes, vous réalisez la maintenance de détection incendie sur les différents contrats : - maintenances correctives (dépannages) sur les installations de détection incendie. - maintenance des SSI et sûreté, pose, raccordement, appareillage intrusion, contrôle d'accès. Ce poste itinérant sur le 72, basé à ALLONNES est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 1 mois renouvelable sur une longue durée. Taux horaire : brut + 1.43 de 13e mois + indemnité trajet + panier repas par jour travaillé . Qualification : ETAM E De formation Bac+2 en maintenance systèmes sécurité incendie, vous justifiez d'une expérience de 2 années minimum dans le domaine des systèmes de sécurité incendie. Vous êtes motivé et désireux d'approfondir vos connaissances, possédez un esprit de service, savez travailler en autonomie. Vous maîtrisez EXCEL facilement, et possédez une capacité à travailler avec une tablette tactile. Vous savez lire un plan. Habilitations obligatoires : Elec B0/H0 Compte tenu de l'itinérance sur le poste, vous aurez un véhicule de prêt. Le permis B est obligatoire. Horaires¿: 8hhhh30 (35h)
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d'offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d'offres, d'accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l'inclusion professionnelle.
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