Animer et gérer l'équipe · Conduire les entretiens individuels de son équipe · Être en appui technique auprès de son équipe · Mettre en place l'organisation et les moyens matériels et humains adaptés · Planifier, répartir la charge de travail des équipes, selon les contraintes de production, coordonner au quotidien les activités, accompagner vers la réalisation des objectifs. · Evaluer les besoins en recrutement · Assurer le maintien et le développement en compétences de son équipe · Animer et mobiliser son équipe · Gérer les mouvements (absences, congés, repos, remplacements) · Résoudre les incidents humains · Mise en place et suivi du LEAN MANAGEMENT. Organiser et suivre l'activité de l'atelier · Animer les réunions de production · Définir le planning de production en fonction de la charge (commandes clients) et des temps de cycles · Mettre en œuvre les actions correctives nécessaires à l'atteinte des objectifs · Assurer un suivi de la production : suivi d'indicateurs · Assurer le reporting des informations à l'ordonnancement et réviser les quantités à produire éventuellement, ajuster les livraisons et trouver des solutions aux problèmes constatés · Veiller au respect des délais annoncés.· BAC à BAC+2 souhaité · Expériences exigées, 2 ans et plus · Qualités incontournables : rigueur, autonomie, compétences organisationnelles, bon relationnel, motivation, engagement, force de proposition, culture de la satisfaction client. · Anglais niveau intermédiaire Nous proposons : ·  Un environnement de travail agréable, moderne et sain ·  Un contrat en CDI ·  Des horaires aménageables, du lundi au vendredi, repos le week-end ·  Un travail en journée ·  Poste basé à Metz.