Descriptif du poste:\n\n \n\nVous souhaitez mettre votre expérience au service des jeunes et familles fragilisées ?\n\nAlors il y a de grandes chances que vous ayez envie de lire la suite…\n\nCe que nous vous proposons\n\nL'école maternelle et primaire St Etienne basée à St Estèphe (33) est un établissement de 4 classes qui accueille 90 élèves de la maternelle au CM2.\nL'établissement dispose d'une classe ULIS et d'un internat de 20 enfants. L'équipe pluridisciplinaire est composée de 5 enseignants dont une directrice ajointe,1 assistante, 5 éducateurs, 4 AESH, 1 psychologue, 1 maitresse de maison, 1 surveillant de nuit et une communauté de trois sœurs.\nL'établissement bénéficie des fonctions ressources de l'équipe régionale qui accompagne en proximité sur la finance, la RH, les travaux, la qualité, la communication, le développement, la recherche de financements privés, la pastorale.\n\nRattaché au Directeur Adjoint Sud-Ouest basé à Bordeaux, vous êtes responsable du management et de la gestion globale des ressources de l'établissement.\nFace aux défis de la société et du monde, nous nous engageons à accompagner les jeunes confrontés à des difficultés vers une insertion réussie. Nous voulons leur permettre de s'engager en confiance dans la société et bâtir avec eux un monde plus juste et respectueux de la dignité de chacun. Nous choisissons d'agir avec les jeunes, les familles et tous ceux qui partagent cette ambition.\n\nVos missions\nMettre en œuvre le projet éducatif d'Apprentis d'Auteuil et faire vivre le projet d'établissement en garantissant le cadre d'un établissement privé sous contrat d'association\nAnimer et accompagner une équipe pluridisciplinaire\nGarantir et impulser les dynamiques collectives sur le plan pédagogique\nAssurer la cohérence du parcours personnalisé de chaque élève en lien avec les équipes et sa famille\nConstruire et nourrir une relation de qualité, de confiance et de coopération avec les familles\nEn lien avec votre projet d'établissement, participer à la démarche stratégique nationale coordonnée par la direction régionale.\nCoopérer avec le réseau des établissements de l'Enseignement Catholique et les établissements publics de proximité.\nEnseigner 1 jours par semaine (décharge de 75%) en classe de TPS/PS à la rentrée 2026\n\nNos avantages\n \n* Forfait jours à 202 jours\n* Indemnité logement\n\nProfil recherché:\n\n \n\nVotre profil\nVous êtes titulaire du CRPE et idéalement de la formation initiale de chef d'établissement (ECM) avec une expérience de direction d'établissement du premier degré.\n\n\nVotre aisance relationnelle et vos qualités évidentes de communicant vous permettent de nourrir la relation avec les équipes, les jeunes et les familles ainsi qu'avec les partenaires extérieurs.\nReconnu(e) pour vos qualités managériales, vous savez être à l'écoute de vos équipes et vous positionner, faire respecter un cadre, générer de la confiance, anticiper les transformations et les accompagner.\nVous mettez en œuvre un management coopératif qui vise à développer le pouvoir d'agir des collaborateurs et renforcer des relations interprofessionnelles de qualité.\nVous êtes convaincu(e) des enjeux de développement humain que vous partagez dans votre environnement de travail, adhérez et portez les valeurs d'Apprentis d'Auteuil : confiance, bienveillance, fidélité, audace, engagement.\nVous souhaitez faire vivre le projet éducatif de la fondation au sein de l'établissement, basée sur l'anthropologie chrétienne qui va à la rencontre des jeunes et des familles.\n\n\nCe poste est vraiment fait pour vous si\n\nVous vous sentez en phase avec nos valeurs de confiance, espérance, bienveillance. \n\nVous vous reconnaissez dans ce que nous vous proposons, alors il est temps de postuler. Nous avons hâte de vous rencontrer !\n\nNotre processus de recrutement\nProcessus de recrutement : 5 entretiens (N+1/N+2/RH/Tutelle/DDEC)\n