Description du poste : En collaboration avec votre responsable et vos collègues auxiliaires de puériculture et éducateur·trices de jeunes enfants, l'assistant·e petite enfance accompagne les enfants accueillis (de 3 mois à 3 ans) dans leur épanouissement physique et affectif et veille à leur sécurité. Il·elle facilite la coordination entre l'équipe technique et l'équipe éducative.***Accueillir, informer, accompagner l'enfant et sa famille :***Vous répondez aux besoins fondamentaux de l'enfant en lui apportant des soins d'hygiène, et en veillant à son bien-être quotidien. * Votre intérêt et vos connaissances sur le développement psychomoteur, psychologique et psycho-affectif de l'enfant contribuent à sa socialisation et favorisent son autonomie. * En lien avec le projet d'établissement, vous développez et participez à des actions pédagogiques. * Vous savez développer une relation de confiance avec les enfants et les familles. Assurer la restauration des enfants de la crèche :***Vous préparez et dressez les mets, remettez en température les plats chauds selon les règles d'hygiène et de sécurité. * Patient·e et à l'écoute, vous assistez les enfants pendant les temps de restauration. * Vous entretenez et nettoyez la cuisine, les espaces de repas des enfants, ainsi que le matériel de puériculture selon le protocole d'entretien de la structure. Vous entretenez et nettoyez quotidiennement le matériel de puériculture selon le protocole d'entretien de la structure. Description du profil : Vous êtes titulaire du CAP accompagnement éducatif petite enfance (CAP AEPE). Vous aimez travailler en équipe et faites preuve d'une grande capacité d'adaptation à tous publics. Vous êtes reconnu·e pour votre discrétion professionnelle et votre disponibilité.***CONTACTS : Emilie JULOU-PADIOLEAU - Coordinatrice des structures petite enfance :***Inès DIAMONEKA VICENTE - Chargée de recrutement et de l'emploi :***Informations complémentaires :***Lieu de travail : Ville de Rezé * Temps de travail : complet, 39h00 heures hebdomadaires (temps de travail ouvrant droit aux ARTT) * Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + forfait mobilité durable * Avantages : restauration municipale, participation mutuelle et prévoyance, COS Type de recrutement : ouvert aux agents contractuels Poste à pourvoir : du 01/09/2025 au 30/06/2026 Date limite de dépôt des candidatures : 20/04/2025 Entretiens de recrutement prévus le : semaine 19 ou 20 (sous réserve de modification) Localisation du poste : Ville de Rezé Cadre d'emplois : adjoint technique***Vous souhaitez rejoindre notre équipe ? Envoyez-nous votre candidature Envoyez CV, lettre de motivation, par mail en rappelant l'intitulé du poste à :***En complément pour les agents titulaires, votre dernier arrêté et votre dernier bulletin de salaire. Ou postulez directement sur le site de la Ville : Formulaire de candidature***Traitement de votre candidature Si votre candidature correspond à nos besoins, nous vous contacterons afin de convenir d'un entretien. Si nous ne sommes pas revenus vers vous dans un délai de 5 semaines, cela signifie que malgré la qualité de votre parcours professionnel, d'autres profils correspondent mieux à nos recherches. La ville de Rezé publie régulièrement de nouvelles offres d'emplois, restez informé(e) via notre site***.