Description du poste : Mecanicien de maintenance H/F itinérant en CDI Poste basé à Quimper (29) Zone d'intervention : Bretagne sud (pas de découchés) Manpower Conseil Recrutement Quimper recherche pour l'un de ses clients, un Mécanicien de maintenance itinérant H/F en CDI afin d'évoluer dans un environnement industriel stimulant, au sein d'une entreprise à taille humaine, reconnue pour son expertise dans la vente, la location et la maintenance de matériels techniques En tant que Mécanicien de maintenance itinérant H/F, vous jouerez un rôle clé dans la fiabilité et la performance d'un parc de matériels variés, utilisés dans les secteurs du bâtiment, de l'industrie et de l'agriculture. Rattaché(e) au Responsable d'Atelier, vous assurez la maintenance préventive et curative d'un parc de matériels de manutention et d'équipements techniques. Vous intervenez sur des machines telles que des chariots élévateurs, nacelles, mini-pelles ou encore des chariots télescopiques. Vous réalisez les entretiens, les révisions, les remplacements de pièces, les diagnostics de pannes et les réglages nécessaires pour garantir la disponibilité et la sécurité des équipements chez les clients situés sur le secteur Bretagne sud et, à l'atelier. Si vous êtes titulaire d'un diplôme BAC PRO MEI, BTS ou DUT avec une spécialisation en mécanique, nous aimerions vous connaître davantage, Que vous soyez débutant (e) ou expérimenté(e), votre profil nous intéresse, Votre sens du service client, votre approche méthodique et votre habileté manuelle sont des atouts pour ce poste. Vos conditions de travail / Rémunération Contrat de travail : 39 heures / semaine Horaires de travail : journée Déplacements à la journée (pas de découchés) Salaire à négocier selon le profil Avantages : Tickets restaurant d'un montant de 9 euros / jour travaillé (50% pris en charge par l'Employeur) + Mutuelle + Prévoyance + véhicule de service Si vous souhaitez occuper un poste dynamique et évoluer dans un environnement stimulant, nous vous invitons à adresser votre candidature à Aurélie Le Bras Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap