OUVRIER PAYSAGISTE (F/H) (H/F) 74 - Epagny Metz-Tessy
Offre n° 3952094
OUVRIER PAYSAGISTE (F/H) (H/F)
74 - Epagny Metz-Tessy - Localiser avec Mappy
Publié le 17 octobre 2025
Notre client, situé à EPAGNY METZ TESSY, se consacre à offrir des services complets liés à l'aménagement paysager et à l'entretien, la rénovation et la réhabilitation des bâtiments.Quels défis passionnants vous réservent les missions de l'Ouvrier paysagiste (F/H) ? Dans le cadre de cette opportunité professionnelle, vous serez chargé(e) de contribuer à l'embellissement et à l'entretien des espaces extérieurs. - Assurer la tonte régulière des pelouses et le taillage méthodique des arbustes - Effectuer l'entretien paysager global en prenant soin des parterres de fleurs et autres éléments naturels - Utiliser efficacement les outils motorisés pour la coupe et l'entretien des espaces verts Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: 12 euros/heure Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle. Nous recherchons un(e) Ouvrier(ère) paysagiste (F/H) avec une première expérience pour des missions d'entretien paysager. - Connaissance approfondie des techniques de paysagisme et d'entretien des espaces verts - Maîtrise des outils moteurs pour la tonte, la coupe et le taillage - Expérience préalable dans l'entretien et l'aménagement paysager - Possession d'un CAP Agricole option Travaux Paysagers ou équivalent Processus de recrutement Nous savons que la recherche d'emploi peut être stressante. C'est pourquoi, en postulant dès maintenant, vous pouvez être sûr(e) que notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s vous guidera à travers chaque étape du processus de recrutement de manière chaleureuse et efficace.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d'offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d'offres, d'accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l'inclusion professionnelle.
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