CHARGÉ(E) DE FORMATION QUALITÉ (H/F) 27 - Val-de-Reuil
Offre n° 3952890
CHARGÉ(E) DE FORMATION QUALITÉ (H/F)
27 - Val-de-Reuil - Localiser avec Mappy
Publié le 17 octobre 2025
Nous recherchons pour le compte de notre client Sanofi un Chargé(e) de Formation Qualité (H/F). Sanofi est un site de production majeur spécialisé dans la fabrication et la distribution de vaccins à l'échelle mondiale. Ce poste, basé à VAL DE REUIL est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 6 mois (renouvelable).Vous serez responsable de la conception et de la mise en uvre de programmes de formation annuels afin de garantir la conformité aux Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF) et aux normes de l'entreprise. En collaboration avec les experts métiers, vous développerez les supports de formation nécessaires et organiserez des sessions pour les nouveaux employés comme pour les collaborateurs en place. Vous assurerez la mise à jour constante de ces supports pour refléter les changements réglementaires et les nouvelles procédures. Enfin, vous apporterez votre soutien lors des inspections et des audits en présentant les dossiers et le matériel de formation. La rémunération est comprise entre euros à euros brut annuel à négocier selon votre expérience. De formation Bac+2 / BAC+5 en chimie, production ou qualité, vous justifiez d'une expérience de 6 mois minimum dans les systèmes de gestion de la qualité dans l'industrie pharmaceutique. Une expérience dans le développement, la mise en uvre et l'évaluation de programmes de formation, en particulier ceux liés aux systèmes qualité et à la conformité réglementaire serait un plus. Vous êtes capable de créer des programmes de formation et des supports qui répondent aux besoins de l'organisation et respectent les normes réglementaires.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d'offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d'offres, d'accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l'inclusion professionnelle.
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