Responsable Exploitation H/F 38 - Saint-Quentin-Fallavier
Offre n° 3954644
Responsable Exploitation H/F
38 - Saint-Quentin-Fallavier - Localiser avec Mappy
Publié le 17 octobre 2025
Rattaché au Directeur Exploitation au sein d'une plateforme flambant neuve de m², vos missions sont les suivantes : * Manager et encadrer 4 superviseurs et des Chefs d'Equipe * Analyser les prévisions d'activités et être capable de dimensionner les ressources de personnel * Etudier, préconiser et mettre en uvre les ajustements nécessaires de l'organisation du travail et faire respecter les règles de sécurité. * Mettre en place des plans d'actions pour réduire les coûts, maitriser les délais dans une recherche constante d'excellence opérationnelle. * Adapter les besoins de l'exploitation (approvisionnement en consommable, parc engins, support technique...) permettant de répondre aux variations d'activité. * Analyser les performances (qualité, productivité) et suivre les tableaux de bord d'activité. * Animer ou participer à des réunions sur les projets logistiques en cours. De formation supérieure type bac+2 à bac+5, vous avez une expérience significative en management d'équipes logistiques. Vous avez une fibre développée pour les environnements techniques et les process (plateforme mécanisée) et un excellent niveau avec Excel. Doté de qualités managériales, vous êtes motivé et dynamique. Votre leadership naturel vous permet d'emmener, de fédérer votre équipe. Votre rigueur, méthode et organisation sont également vos atouts. La connaissance d'un environnement automatisé est un véritable plus. Conditions : Statut CADRE - forfait jour Salaire : 45k/50k selon profil Prime sur objectif (1 mois de salaire) Intéressement
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d'offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d'offres, d'accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l'inclusion professionnelle.
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