Référence CSP: ARS_2025-5561 Au sein de la Délégation Territoriale de Moselle, vos missions seront les suivantes : Vous contribuez à impulser et coordonner une dynamique territoriale en matière de santé. Vous agissez comme facilitateur, en mobilisant les différents champs d'expertise (sanitaire, médico-social, santé-environnement, prévention et soins de proximité) et en animant les partenariats locaux. Ce poste s'inscrit dans une logique de décloisonnement des politiques publiques de santé, de co-construction avec les acteurs et de mise en cohérence des actions territoriales. Pour mener à bien vos missions vous : Conduisez et animez une démarche transversale de projet au sein de la délégation territoriale, en associant les différents services (sanitaire, médico-social, santé-environnement, prévention et soins de proximité) Impulsez une dynamique de territoire : identifier les besoins, favoriser l'émergence d'initiatives innovantes et mobiliser les partenaires autour de priorités partagées Élaborez et actualisez les diagnostics territoriaux pour éclairer les choix stratégiques et alimenter la planification régionale Accompagnez les opérateurs et partenaires dans le montage et le suivi de leurs projets : ingénierie, contractualisation, évaluation et appui méthodologique Pilotez le déploiement de projets structurants, notamment en matière de prévention et d'accès aux soins, dans le cadre des orientations nationales et régionales Coordonnez les démarches contractuelles : Contrats Locaux de Santé (CLS), suivi des contrats de ville et des actions en Quartiers Prioritaires de la politique de la Ville (QPV). Optimisez l'utilisation des ressources du FIR en lien avec les priorités du territoire, assurez son pilotage et son suivi. Représentez la délégation territoriale dans les instances de concertation, réunions partenariales et comités de pilotage, en contribuant à une parole institutionnelle cohérente et partagée Contribuez à la lisibilité et à la cohérence de l'action territoriale de l'ARS, en facilitant les synergies entre acteurs et en veillant à décloisonner les approches. Une polyvalence est attendue sur d'autres champs de compétence du service, voire de la délégation.