Entreprise : Cerfrance Terre d'Allier, membre du premier réseau associatif national d'expertise comptable et de conseil aux entreprises, poursuit activement son développement et vous offre l'opportunité de rejoindre ses collaborateurs au sein de l'une de ses 9 agences. Rejoindre notre entreprise, c'est accompagner au quotidien la performance économique et humaine de nos 4400 clients-adhérents (agriculteurs, artisans, commerçants, professions libérales, TPE/PME). Si votre projet est : * L'envie de rejoindre l'un des premiers réseaux de conseil et d'expertise comptable * Avoir et développer une relation client privilégiée Alors Intégrez une de nos équipes et devenez Gestionnaire de paie ! Vos missions : · Gérer les bulletins de salaire * Relever et calculer les éléments de rémunération à périodicité variable * Contrôler la quotité de travail des salariés, les tranches d'absence maladie, les congés payés * Gérer les primes et indemnités * Saisir, compter, déduire et vérifier chaque élément du bulletin de salaire avant de l'éditer * Tenir à jour les différents types de remboursement ou de prélèvement sur les salaires * Contrôler l'application des règles sociales, de conventions collectives et notamment la législation sur la durée du travail, la rémunération * Assurer les analyses post-paie et les traitements associés * Répondre aux questions des adhérents en matière de paie, congés et charges sociales · Gérer les charges sociales * Faire les déclarations sociales * Assurer le traitement, le contrôle et le suivi des cotisations mensuelles, trimestrielles et annuelles * Établir des relations avec les organismes sociaux · Gérer l'administration du personnel * Gérer les entrées et sorties des salariés (paramétrages, intégration en paie, établissement des déclaratifs associés) * Participer aux évolutions des outils informatiques et assurer la tenue de tableaux de bord sociaux de Cerfrance Cette offre d'emploi a lieu dans le cadre d'un départ à la retraite. Ainsi, vous serez en charge de dossiers techniques avec divers dossiers comportant différentes paies. De ce fait, vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie d'au moins 2 ans sur une poste similaire en cabinet. Les avantages de Cerfrance Terre d'Allier : * Contrat : CDI à temps plein avec 6 semaines de congés payés et jusqu'à 24 jours de RTT * Date de prise de poste : Dès que possible * Rémunération : À définir en fonction du profil et de l'expérience * Mutuelle prise en charge à 75% * Prévoyance * Intéressement * Chèques déjeuners (60% -40%) 11.50€ / jour travaillé * Comité social et économique d'entreprise (CSE) * Retraite complémentaire * Horaires : Flexibles début de journée entre 07h30 et 9h00 et fin de journée entre 16h30 et 19h00. (8h/jour) * Télétravail possible jusqu'à 2 jours par semaine * Développement professionnel : Parcours d'intégration personnalisé, formations tout au long de l'année et possibilité d'évolution en interne Vous vous reconnaissez dans cette description ? Postulez et rejoignez la Team Cerfrance Terre d'Allier ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 25 467,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel