Descriptif du poste: Les finalités du poste de direction :        Piloter la définition du projet de l'association et en garantir la mise en œuvre, en veillant à l'implication de toutes les parties prenantes        Garantir la qualité du fonctionnement, le développement ainsi que le rayonnement de l'association, dans le respect de ses valeurs fondatrices et des orientations définies par le CA   Ses missions principales (par délégation et sous l'autorité de la présidente du CA)          Mettre en œuvre le projet associatif et en assurer le suivi et l'évaluation o    Gérer les projets et assurer leur mise en œuvre (moyen humain et financier) o    Développer et piloter les outils de suivi de l'activité (quantitatif et qualitatif) o    Mettre en œuvre le plan stratégique o    Préparer les travaux des instances (Comité stratégique, CA, Assemblée générale) o    Mettre en œuvre la stratégie de communication interne et externe          Animer et accompagner le développement du projet associatif d'ESSENTIEL o    Développer de nouveaux projets et partenariats institutionnels/ associatifs o    Être force de proposition pour adapter le plan stratégique au regard de l'évolution du contexte o    Organiser et coordonner la recherche de fonds et la réponse aux appels d'offre o    Assurer une veille stratégique afin d'anticiper les évolutions du contexte          Piloter l'organisation administrative, financière, juridique o    Définir les moyens logistiques, humains et financiers nécessaires au fonctionnement de l'association o    Contribuer à l'élaboration des budgets prévisionnels des projets et de l'association o    Contribuer à l'élaboration des procédures en lien étroit avec le RAF o    Garantir la qualité des rapports techniques et financiers et le respect des échéances o    Assurer le suivi des conventions de financement          Manager les ressources humaines de l'association o    Animer l'équipe technique basée à Nantes et en Afrique (Bénin/ Guinée) o    Animer la vie associative et la complémentarité entre salarié/ bénévole o    Mettre en place des groupes de travail / commissions mixtes          Représenter l'association auprès des institutions et partenaires o    Représenter l'association auprès des partenaires de mise en œuvre o    Représenter l'association auprès des partenaires financiers (AFD, fondations, collectivités locales) o    Représenter l'association au sein des réseaux d'appartenance (F3E, CFSI, PDLCI, MCM) Profil recherché: Formation : BAC + 3 à 5 - Formation en développement local/coopération internationale, gestion de projet, relations internationales Compétence et expérience :        Expérience solide en management et gestion de petites organisations        Expérience avérée de conduite de projets (cadre logique)        Expérience avérée en gestion de financement public (Agence française de développement.)        Expérience en développement et gestion de partenariats (secteur société civile)        Bonne connaissance du secteur associatif/ ONG et expérience internationale / Afrique est un plus        Connaissances/ expérience souhaitée dans les domaines concernés (protection sociale, santé)   Qualités et savoir être :        Qualités relationnelles        Diplomatie et concertation        Aptitude au travail en équipe        Capacité d'organisation et d'analyse        Capacité rédactionnelle