Envie d'un nouveau challenge ? Au sein de SAMSIC EMPLOI TERTIAIRE, Clémence, Justine et Alizée sont à votre écoute et vous accompagnent dans votre projet professionnel. Localisation : Saint Herblain () Entreprise : Client spécialisé dans la location et maintenance de matériel TP, agricole et poids lourds Type de contrat : CDI Disponibilité : Dès que possibleÀ propos de l'entrepriseNotre client est un acteur reconnu dans la location et la maintenance de matériel TP, agricole et poids lourd. Dans le cadre de son développement, nous recherchons un(e) Responsable Atelier Mécanique (H/F/D) afin de superviser le fonctionnement de l'atelier, garantir la conformité et la disponibilité du matériel, et accompagner les équipes techniques dans leurs interventions.Vos missionsEn tant que Responsable Atelier Mécanique, vous serez notamment en charge de :Appliquer les procédures internes et consignes de sécurité, notamment le port des équipements de protection individuelle.Identifier et proposer des pistes d'amélioration pour optimiser l'efficacité, réduire les anomalies et renforcer la prévention.Remonter toute réclamation client ou situation insatisfaisante aux responsables concernés.Entretenir, réparer et contrôler le matériel non externalisé du parc de location.Préparer, vérifier, nettoyer et remettre en état le matériel à son retour de location.Suivre l'entretien : enregistrement des temps d'immobilisation, mise à jour des fiches, saisie des ordres de réparation.Assurer la remise en conformité du matériel après vérifications périodiques.Gérer les constats d'anomalie et coordonner la gestion des sinistres.Organiser et suivre les stocks de pièces, assurer les commandes, traitements de bons de livraison et inventaire annuel.Proposer et suivre la sous-traitance des réparations lourdes en lien avec les responsables et techniciens itinérants.Organiser le planning et les activités de l'atelier, répartir les tâches, gérer les urgences et assurer la communication avec les différents interlocuteurs internes.Appuyer les mécaniciens dans leurs interventions et participer à l'entretien courant des engins et outils spécifiques.Conditions Salaire annuel brutselon profil et expérienceHeures supplémentaires rémunéréesPrime mensuelle sur chiffre d'affairesParticipation et intéressement aux résultats de l'entrepriseMutuelle familiale prise en charge à 50 %Horaires : Lundi au vendredi : 7hh / 14h-17h45 (38h75 de travail effectif par semaine + 2 pauses de 15 min non rémunérées)Comment postuler ? Intéressé(e) par cette opportunité ?N'hésitez pas à postuler directement sur les jobboards