RESPONSABLE ÉTUDES DE PRIX TP/VRD (H/F) 95 - MARGENCY
Offre n° 4016703
RESPONSABLE ÉTUDES DE PRIX TP/VRD (H/F)
95 - MARGENCY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 01 mai 2025
Nous recherchons pour le compte de notre client, un Responsable Études de Prix TP/VRD (F/H).Rattaché(e) au Directeur de Secteur, vous êtes en charge de l'élaboration technique des projets d'ouvrages. Votre rôle consiste à analyser les procédés techniques, les modes constructifs et les coûts associés. En tant que Responsable Études de Prix TP-VRD F/H, votre tâche principale est d'évaluer les besoins du client, d'analyser les données techniques et économiques, ainsi que d'étudier le dossier DCE. Vous réalisez les études de prix pour les projets de voirie et réseaux divers, jouant ainsi un rôle clé dans la préparation des appels d'offres et l'évaluation des contraintes techniques et financières. Vous collaborez étroitement avec les différents services (technique, commercial, gestion de projet) afin d'assurer la faisabilité et la rentabilité des projets. Dans le cadre de vos tâches, vous encadrez un collaborateur et intervenez à différentes étapes du projet : lancement en lien avec le Directeur de Secteur, consultation et sélection des entreprises prestataires et bureaux d'études. Vos principales tâches : - Analyser les dossiers d'appel d'offres et estimer les coûts des projets TP-VRD. - Réaliser des estimations et préparer des devis détaillés (matériaux, main-d'œuvre, équipements). - Participer à l'élaboration de la stratégie commerciale et à la négociation avec les clients et fournisseurs. - S'assurer du respect des délais et des normes de qualité dans les études de prix. - Mettre à jour et suivre les bases de données des prix. - Accompagner les équipes techniques et de production pour garantir la bonne exécution des projets, assurer le suivi après la remise de l'offre et effectuer des visites sur site.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
Expectra
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